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서기원 노무사 (38)

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출산휴가 기간이 끝나기 전에 해고된 경우 급여를 제대로 받을 수 있나요?

4월 12일자로 회사 사장님께서 4월 30일부로 그만두라고 해서 그만두는는걸로 결정이 되었고, 애기가 태어나고 2일 쉬었고, 지금 현재 52일 되었습니다. 그래서 4월 22일~28일까지 출산휴가를 신청을 했는데 22일부로 그만두라고 합니다. 어떻게 해야되는건가요? 22일부로 그만두면 이번달 급여가 정상적으로 입금되지 않을꺼 같은데 어떻게 해야 피해를 보지 않을까요?

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