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노무사 법정 연차 지켜지지 않으면 어떡해야 하나요?

근로 계약서상 연차휴가는 근로기준법 및 취업규칙에 의거함 이라고 되어있는데 이경우 1년이후 연차 15개가 맞는지요? 만약 사업주가 법정연차 개수를 지키지 않을 경우 어찌 되나요?

노무사 답변 1개 추천순 최신순
답변

김동희 노무사님 답변입니다.

5인 이상 사업장이라면, 연차유급휴가를 부여해야 하고, 이 경우 1년차에는 한달 개근 시 한개 씩 총11개, 1년이 되었을 때 15개의 연차유급휴가를 부여해야 합니다. 

연차휴가를 부여하지 않아 근로자가 사용하지 못하면 미사용수당을 지급해야 하고, 미사용수당을 미지급하는 경우에는 임금체불에 해당하여 노동청에 신고할 수 있습니다.

프로필

김동희 노무사 노동법률사무소 더숲

근로계약서 취업규칙 부당해고 퇴직금 체불임금 인사/노무관리

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