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‘수당’ 검색 결과 2,546건 · 검색어 지우기
노무급여

알바 잘렸는데 주휴수당 적용되나요?

제가 알바에서 잘렸는데요, 저번주 수요일 부터 일해서 이번주 금요일까지 평일 5시간씩 근무했는데 이번주는 그렇다 치고 저번주 수목금 일 한 건 주휴수당이 지급이 되는 건가요? 결근이면 주휴수당 안되는 걸로 알고 있긴…

로시컴 노무정보2026.08.22
노무급여

수습기간 중 퇴사하면 못받은 돈 받을 수 없나요?

알바를 2개월 했는데 그만 뒀습니다 수습기간이라 2개월 동안 90%씩 알바비를 받았는데 퇴사하고 못받은 돈을 받을수 있나요? 시급은 12000원(주유수당 포함)입니다

로시컴 노무정보2026.08.22
노무급여

퇴사 후 연차수당은 언제 지급 되나요?

제가 1년2개월 동안 근무를 하고 9월 4일에 퇴사를 했는데 근무기간동안 사용하지않은 연차수당은 언제 지급이 되는 건가요? 퇴사 다음달 임금 지급일에 연차수당이 지급되야하는게 맞나요?

로시컴 노무정보2026.08.22
노무노사관계

직원 3명 안 되는 소규모 매장, 주휴수당 지급해야 하나요

직원이 세 명도 안 되는 작은 매장을 운영 중인데, 이렇게 규모가 작아도 아르바이트생한테 주휴수당을 챙겨줘야 하는 게 맞나요?

로시컴 노무사 답변2026.08.21
노무노사관계

짧게 근무하는 알바생 휴게시간 부여와 주휴수당 판단 기준

질문이 세 가지 있습니다. 첫째, 하루 정확히 4시간만 일하는 알바를 채용할 경우 30분 휴게시간을 꼭 줘야 하는지, 휴게 없이 4시간만 근무시키면 법적으로 문제가 되는지 궁금합니다. 둘째, 하루 5시간·주 3일 근…

로시컴 노무사 답변2026.08.21
노무임금체불

해고예고수당 받을 수 있나요?

이번에 경기가 안좋아지면서 제가 이번달 중순경 해고통보를 받았는데, 이번달 말일이 퇴사일이라고 하더라구요. 30일 이전에 해고를 통보하게되면 해고예고수당 이라는 걸 받을수 있다고 법적으로 보장되어 있다고 들었는데 이…

로시컴 노무정보2026.08.21
노무부당해고

3개월도 안되서 갑작스럽게 해고 통지해도 되나요?

입사한지 한달 조금 지나 갑작스럽게 해고통지를 받았습니다. 일하는 곳은 병원건물이고 시설관리직 근무였습니다. 월급을 주는 쪽은 병원이며, 저는 파견회사의 근무 모집 공고를 보고 지원하여 병원으로 배치받아 일을 하였습…

로시컴 노무정보2026.08.21
노무기업자문

근태불량한 직원을 고소할수있을까요?

직원을 해고하게 되었는데 직원이 해고예고수당 주휴수장 퇴직금을 달라고 하네요. 근데 이 직원이 근태가 불량하고 퍽하면 쉰다고 연락하고 안나오고 아프다고 조퇴하고 그랬는데 회사가 피해를 입었다고 신고하거나 고소할수 있…

로시컴 노무정보2026.08.21
노무급여

연장근무수당 2배 적용 아닌가요?

제가 현재 공장 야간근무중인데 20시부터 아침 8시까지 일하고 휴게시간이 총 두시간입니다. 근데 공휴일이나 토요일에 근무하면 특근으로 들어가서 1.5배 적용되는것은 알고있는데 거기에 연장근무 두시간은 2배로 적용되는…

로시컴 노무정보2026.08.21
노무노사관계

직원이 5명이 안 되는 가게는 임금 계산을 어떻게 다르게 하나요

저희 가게는 상시근로자가 5명이 안 되는데, 이런 소규모 사업장은 상시근로자 수를 정확히 어떻게 산정하는 건가요? 그리고 5인 미만이면 주휴수당이나 퇴직금은 아예 안 줘도 되는 게 맞나요?

로시컴 노무사 답변2026.08.20
노무부당해고

6개월 계약직 해고예고수당 받을 수 없나요?

입사시 6개월 계약직 사무소 사정상 최고2년까지 디닐수 있다고 하였고 그곳에 다니는 사람들은 모두 그렇게 2년이 지나 무기직으로 전환 되었기에 실업급여 수급하던중 조기취업을 했습니다. 최선을 다했고 헤를 끼친적도 없…

로시컴 노무정보2026.08.20
노무급여

보고서를 기한 내 제출하지 않으면 야근·휴일수당을 못 받을 수 있나요?

1. 아래와 같은 회사의 규정에 의해 실제 일한 근무에 대해 미지급하여도 문제가 없는지 문의드립니다. * 야근의 경우 24시간 이내 보고서 미제출시 수당지급 제외 * 휴일 근무의 경우 7일 이내 보고서 미제출시 수당…

로시컴 노무정보2026.08.20
노무노사관계

쉬는 요일만 적어두면 주휴수당은 따로 안 챙겨도 되나요

새로 채용하는 직원의 근로계약서를 작성하고 있습니다. 이 직원은 매주 일요일에 쉬는데, 계약서에 그냥 '일요일 휴무'라고만 적어두면 개근한 주에 대해 주휴수당을 따로 지급하지 않아도 되는 건지 궁금합니다. 또 급여 …

로시컴 노무사 답변2026.08.19
노무급여

5인 미만과 이상일 때 주휴수당 다른가요?

5인 미만일떄 공휴일 주휴수당 지급과 5인이상 주휴수당 지급기준이 궁금합니다.

로시컴 노무정보2026.08.19
노무급여

상여금까지 합쳤을때 최저임금 이상이면 노동법에 안걸리나요?

하루 8시간 주40시간 근무하면 주휴수당까지 포함해서 2024년 최저임금이 2백 6만 740원 이라는데요 이게 세금공제하기전 인가요? 세금공제한 이후인가요? 최저시급이 9860원인데 하루 8시간 주 40시간 근무하면…

로시컴 노무정보2026.08.19
노무노사관계

알바생 근무시간이 주마다 16~17시간 왔다갔다 하는데, 주휴수당·4대보험 다 챙겨줘야 하나요?

매장에서 한 달에 60시간 정도 일하는 아르바이트생이 있는데, 이런 인원도 무조건 4대보험에 가입시켜야 하나요? 본인이 가입을 원하지 않고 사업소득 3.3% 공제로 처리해 달라고 하면 그렇게 해줘도 괜찮을까요? 그리…

로시컴 노무사 답변2026.08.18
노무급여

주5일 근무 알바도 주휴수당 받을 수 있나요?

5인이하 사업장이고 11-6시까지 주5일(월-금) 일주일에 총35시간 1년넘게 근무하고있습니다. 저같은 경우에도 주휴수당받을수 있나요? 주휴수당이 일주일에 6일 근무했을 경우만 받을수있다고 하던데..그리고 퇴직금도 …

로시컴 노무정보2026.08.18
노무노사관계

주 40시간 넘게 일하는 직원 주휴수당, 8시간이 맞나요?

혼자 매장을 운영하다 최근 직원 한 명을 뽑았습니다. 하루 11시부터 22시까지 근무하되 중간에 2시간 휴게를 주고 있어서 실제 근무시간은 9시간이고, 주 6일 나옵니다. 급여는 시급으로 계산해서 '시급×9시간×6일…

로시컴 노무사 답변2026.08.17
노무급여

한달 월급을 26일치로 계산하는 법이 있나요?

회사측에서 신법이라고 한달월급을 26일로 계산해서 시급×209시간이 아니에요. 그리고 1년 지나면 안쓴 월차가 있는데 연차수당을 퇴직금에 포함해서 넣어준다는데 이것도 신법이라면서 그러는데 전 회사에서는 안쓰면 내년 …

로시컴 노무정보2026.08.17
노무급여

일당직 합치면 5인이상일 경우 야근수당 얼마 받을 수 있나요?

연봉3500으로 하루8시간 주5일근무로 계약했습니다. 1주일에 야근2~3일 3시간정도하고 바쁘면 토요일도출근합니다. 3인회사지만 일당을 씁니다. 하루 고정 10명정도 이럴때도 5인이하사업장으로 분류되어 가산금 50%…

로시컴 노무정보2026.08.17
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