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처음에 3개월 단기 계약으로 근로계약서를 쓰면서 별다른 의사표시 없으면 계속 근무하는 조건을 넣었는데, 벌써 그 3개월이 지났습니다. 그런데 직원 한 명이 업무 지시를 자꾸 무시하고 휴게시간도 마음대로 쓰며 매장에 …
매장에 새로 알바나 정직원을 뽑을 때 몇 가지 여쭙고 싶은 것이 있습니다. 첫째, 근로계약서는 늦어도 언제까지는 작성을 끝내야 하는지 궁금합니다. 둘째, 계약서를 쓸 때 매장 고유의 레시피가 외부로 새어나가지 않도록…
매장에 직원을 채용하면 근로계약서 작성이 필수인가요? 가족을 데려다 쓰는 경우에도 마찬가지로 작성해야 하는지 궁금합니다.
노무사에게 근로계약서를 받아서 직원 근로계약서를 새로 작성할 예정인데 직원들의 계약 기간은 어떻게 적어야 하는지 모르겠습니다. 입사일을 적어야 하는 건가요 아니면 근로계약서를 작성한 날짜로 적어야 하는 건가요? 계약…
교육생 신분이면 최저시급을 다 안 줘도 되고 근로계약서도 따로 안 써도 된다는 얘기를 들었습니다. 그런데 저희 카페에서는 그 교육생이라는 사람이 혼자 매장을 지키면서 손님을 받고 음료도 직접 만들어 판매하고 있는데,…
이번에 뽑으려는 알바생이 대학생인데요, 근로계약서를 꼭 써야 하는지, 그리고 4대보험 가입도 가능한지 궁금합니다.
얼마 전에 근로계약서를 작성해서 교부했는데, 계약기간 부분을 다시 조정하고 싶어졌습니다. 작성한 지 한 달도 안 지났는데 이런 경우에도 재작성이나 수정이 가능한지 궁금합니다.
계약서 작성할때 기본금이 적었는데 이후에 다시 준 계약서에는 명시된 금액이 더 컸어요. 원래 이런 경우도 있나요?
주 6일, 하루 6시간, 시급 1만원으로 일하는 알바생이 있는데, 개인적인 사정으로 한 달에 한두 차례 정도 결근을 합니다. 이럴 때 결근한 날짜만큼 월급에서 임금을 빼고 지급해도 되는지, 그리고 이런 상황을 근로계…
이번에 처음 가게를 열면서 직원을 한 명 채용했습니다. 근로계약서는 인터넷에서 찾은 양식을 내려받아 작성하려고 하는데, 계약서를 쓴 다음에 순서대로 무엇을 준비하고 진행해야 하는지 전혀 감이 안 잡힙니다. 절차를 알…
직원 한 명에게 월 350만원을 지급하고 있고, 근무는 하루 8시간에 휴게 2시간, 주 6일 조건입니다. 이 금액 안에 식대와 퇴직금, 그리고 주 15시간 이상 근무에 따른 각종 수당까지 전부 포함된다는 문구를 근로…
일 시작한지 한 2주 후에 근로계약서 작성했었고 근로 계약서에 주4회 (4~12시까지, 하루 8시간) 월급 150주겠다고 써져있었어요. 제 개인적 이유로 집에서 나오게 됐었는데 몰랐지만 가족이 사장님한테까지 몇번씩 …
일을 시작한 날짜는 정확하게 기억은 안나지만 10월 중반이였고 10월 28일에 근로계약서 작성하고 일년뒤 10월 31일에 그만두는대 사대보험 들어간 건 11월달 부터입니다 그래도 퇴직금 받는 조건에 들어가나요?
제가 12월 중순부터 지금까지 편의점에서 일하고있는데요. 근로계약서 작성할때 사장님께서 24년도 시급의 90퍼센트만 주신다고 하시는데 이거 맞나요? 수습기간 3개월동안은 최저시급의 90퍼센트 준다고 하시는데 그래도 …
레스토랑을 운영하고 있는데, 새로 뽑은 직원과 근로계약서를 쓰면서 '입사 후 한 달 안에 퇴사하면 급여의 70%만 지급한다'는 조항을 넣었습니다. 근무 조건은 주 5일, 하루 9시간(휴게 1시간 포함)이었고요. 그런…
입사할 때 근로계약서를 작성해 둔 직원이 있는데, 최근 매장 운영 방식이 바뀌면서 그 직원의 출근 요일과 시간대를 조정하게 됐습니다. 이럴 때도 계약서를 처음부터 다시 써야 하는지, 아니면 말로 합의만 하고 넘어가도…
근로계약서상으로는 주 15시간 미만으로 일하기로 한 직원이 있는데, 다른 직원 대타를 서주면서 어쩌다 그 주에 15시간을 넘겨 근무하게 되는 경우가 있습니다. 이럴 때 그 주에 대해 주휴수당을 지급해야 하는지 궁금합…
202３년 3월부터 8월까지는 토일 주2일로 하루 8시간씩 근무하고 8월부터 올해 12월까지는 주 6일 쉬는시간 제외 11시간 일했습니다 근무기간으로는 총 1년 10개월입니다 알바로 근무했고 매달 월급도 제 통장으로…
근로계약서에 수습기간을 명시해 둔 직원을 그 수습기간 안에 내보내려고 합니다. 이렇게 수습 기간 중에 해고하면 해고예고수당을 별도로 지급하지 않아도 되는 것인지 궁금합니다.
안녕하세요. 작은 가게를 운영하고 있습니다. 직원은 2024년 9월에 입사했습니다. 처음에는 3.3%를 떼는 사업소득자로 신고하며 근무하다가, 1년이 되기 전에 근로소득자로 전환해 4대보험에 가입하고 계속 일해 왔습…