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안녕하세요! 징계 [감급] 관련하여 자문 구합니다~ 연봉 28,000,000원의 사원에 대해 6개월 감급 징계가 들어갔는데요. 근로기준법을 준수하려면, 1회 징계시 연봉의 10% 차감해서 233,333원 6개월 나눠…
안녕하세요. 근로시간 : 08:00 ~ 18:00 점심시간 : 11:30 ~ 13:00 주 5일 근무입니다. 수습기간 세전 급여 200만원/ 정규직 전환 후 230만원 근로기준법에 위반되지 않는걸까요?
안녕하세요. 5인 이상 사업장입니다. 현재 당사 근로계약서상에는 출퇴근시간이 명시가 되어있으며, 일 소정근로시간을 8시간에서 7시간으로 단축함에 따라, 이에 대한 조치로 출퇴근시간을 변경할 계획이 있습니다. 위의 사…
안녕하세요, 저희 회사는 2019년 4월에 설립되었고, 현 취업규칙 작성 중에 궁금한 내용이 있어서 상담드립니다. 보상휴가 관련하여, 연장, 야간 및 휴일근로의 임금 지급을 갈음하여 휴가를 줄 수 있다고 나오는데요,…
1) 근로계약서와 시용계약서의 차이점을 상세히 알고 싶습니다. 계약서의 성격 말고도 법적으로 다툼이 있을시 같은 근로계약서로 적용되는지, 시용계약서는 근로계약서와 성격이 달라 법적으로도 다르게 적용되는부분이 있는지 …
회사입사 2년차인데 연차유급휴가일수(15일) 이라는 문구가 타당하지 않다고 시정 지시가 내려왔습니다. 아래와 같이 수정하면 되는지요? 그리고 다른직원들 역시 입사일자가 동일하지 않으므로 전부 아래와 같이 수정하면 되…
당사는 회계연도 방식으로 연차 부여, 연차사용촉진제를 운영하고 있습니다. 하지만, 퇴직시에는 근로기준법에 따라 입사일 기준으로 연차휴가를 재정산 해야 하는 것으로 알고 있습니다. 그런데, 장기 근속자인 경우 예를 들…
안녕하세요, 퇴사예정자 연차 계산으로 인해 궁금한 점이 있어 문의 드립니다. 2017.09.11 입사 2019.11.12퇴사인데 근로기준법 제 60조 1항과 2항에 따라 2년 이상 근속자이므로 15개*2년 + 첫해년…
[급여] 퇴직금 산정시 비과세 항목 제외 대나요? 연봉 1/13 에 퇴직금이 포함대며 연봉안에 식대,상여,연장근로 수당이 포함된 연봉계약서로 계약을 하였습니다. 그런데, 최근에 대표이사님이 개인세무사를 통해 '퇴직금…
연봉 1/13 에 퇴직금이 포함대며 연봉안에 식대,상여,연장근로 수당이 포함된 연봉계약서로 계약을 하였습니다. 그런데, 최근에 대표이사님이 개인세무사를 통해 '퇴직금 계산시' 소득세법 제 22조에 의거하여 퇴직금 계…
안녕하세요. 당사에서 신입직원을 채용했는데 입사 일주일 만에 무단퇴사 하였습니다. 근로계약서는 작성했으며 수습기간 3개월이 있으나 급여는 100% 지급하기로 하였습니다. 다만, 당사에서는 무단퇴사의 책임을 물어 급여…
연차 문의드립니다. (회사에서 1월1일에서 12월31일 연기준으로 연차관리함) 1. 2018년 입사자 1) 2018-01-03 입사자는 2018-12-31까지 연차가 11개 발생하고 2) 2019-01-01 ~ 20…
안녕하세요. 근태기록에 대해서 연차,반차,공가 등의 경우만 관리를 하고 있습니다. 정시출근,퇴근인 상황이여서, 출근부를 만들거나, 따로 관리하지 않고 있습니다. 이경우, 근로기준법 이나 기타 부분에 대해서 문제 될 …
안녕하세요. 퇴사를 앞두고 있는 직장인입니다. 자진 퇴사가 아닌 회사 사정상 운영을 중지하게 되어 퇴사를 앞두게 되었습니다. 이런 경우, 실업급여 수령이 가능하다고 들어서 조건을 검색하던 와중에 제가 4대보험 의무 …
문의 드려요 장애인거주시설에서 일을 하는 직원의 차량을 함께 거주하는 장애인이 임의대로 파손한 경우 예를들면 차체를 긁거나 흠집을 내거나 발로 차서 찌그려트려 놓거나 등의 일들이 흔하게 발생하고 있습니다. 어쩔때는 …
등기부등본상 사내이사로 등재되어 있고 지분률은 20% 이나 이익배당금은 없습니다. 지분은 대표이사(45%), 대표이사 배우자(35%) 그다음 순위 입니다. 법인 설립시 사내이사가 2명 되어 된다고 하여 사내이사로 등…
아래와 같이 부당해고를 당했습니다. 피신청인 000은 현재 00병원을 개설하여 운영하고 있습니다. 저희들은 간호조무사 000와 000, 그리고 물리치료사 000 입니다. 억울하게 해고되어 부당해고 구제신청을 해놨습니…
저는 우선 아르바이트당시,현재도 미성년자입니다. 제가 첫 출근할 당시날자가 2012년도 2월28일이었습니다. 그리고 마지막으로 일한날자가 2013년도 2월 5일 이었구요 한달 월급은 1,400,000원 이었고 오 후…
저는 우선 아르바이트당시,현재도 미성년자입니다. 제가 첫 출근할 당시날자가 2012년도 2월28일이었습니다. 그리고 마지막으로 일한날자가 2013년도 2월 5일 이었구요 한달 월급은 1,400,000원 이었고 오 후…
저희 사업장은 사회복지법인 삼동회 산하 노인의료복지시설 입니다. 주 5일제 사업장이며 주 40 시간 적용 사업장입니다. 근로인원이 대략 38명 정도 됩니다. 근로시간은 아침 7시 30분부터 저 녁 6시 30분까지입니…