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‘근로계약서’ 검색 결과 1,497건
법률노동

퇴직금 분할약정 부당이득반환청구소송

전 근로자입니다. 3.3% 떼고 있지만 근로자성을 인정할수있는 출퇴근 시간표등이 있는 특수고용직입니다(학원강사 월급제) 근무 초기 근로 계약서엔 총 급여 000 (월급 000 + 퇴직금 00) 세금별도(세금은 사업주…

로시컴 법률정보2024.08.02
노무급여

하루5시간 주6일 근무 월급135만원인데 주휴수당 더 챙겨야 하나요

하루 5시간씩 주 6일, 한 달에 26일 정도 근무하는 조건으로 월급 135만원에 근로계약서를 작성하려고 하는데요, 여기에 주휴수당을 별도로 더 챙겨줘야 하는 건가요? 근로자 본인이 이 금액에 그냥 서명하겠다고 하는…

로시컴 노무사 답변2024.08.01
노무근로계약

첫날 근로계약서 작성하고 바로 퇴사하면 제게 불이익이 있을까요?

첫날 근로계약서 작성하고 업무 교육받고 저와 맞지않은 것 같아 연락 남기고 퇴사했습니다. 혹시 제게 불이익이 있을까요?

로시컴 노무정보2024.07.30
노무근로계약

실제 받는 급여를 근로계약서에 다 적지 않으면 위법인가요?

일하는 곳에서 출근이12시반이고 퇴근이7시반으로 실제로 이렇게 일하고 있습니다. 근데 이렇게 일하고 급여를 받을때 신고를 하면 저보고 세금을 많이 내니 근로계약서에는 출근한시간 보다 늦은시간으로 작성해서 세금신고를 …

로시컴 노무정보2024.07.27
노무급여

임금체불 인정되어도 간이대지급금 못받는 이유가 뭔가요?

건설 일용직으로 한달마다 7일씩 3달동안 일했습니다 총(21일) 근로계약서 안썻고 아는사람이라 구두로 일당30만원으로 일했습니다. 근데 일은 세달전에 끝났는데 돈을 안주길래 저랑 같은 일당과 같이 일했던 6명끼리 연…

로시컴 노무정보2024.07.25
노무급여

OT 기간은 절반만 시급 쳐줬는데 알바가 항의하네요, 제가 잘못한 건가요

경력직으로 뽑은 알바생인데 첫날이랑 둘째날에 각각 2시간씩 OT처럼 근무를 시켰어요. 경력직이라도 실제로는 손이 서툴고 모르는 게 많길래 그 이틀은 근무시간의 절반, 그러니까 하루에 1시간씩 총 2시간만 급여로 인정…

로시컴 노무사 답변2024.07.10
노무근로계약

근로계약서 미작성 및 최저시급 미만 시급지급

오늘 일을 갔는데 일하는 시간은 17:30 ~ 22:30 입니다 2일은 일을 잘 하지도 못해서 옆에서 지켜보고 한번씩일을 해보자고 일당으로 2만원씩 준다고 하였습니다 17:20분 부터 일을 시작하였는데 사장은 저에게…

로시컴 노무사 답변2024.07.01
노무부당해고

근로계약서 미작성·4대보험 미가입 상태로 일하다 해고당하면 급여와 실업급여를 받을 수 있나요?

4대보험 미가입한 식당에서 근로계약서도 미작성한 상태에서 4년간 일을 하다가 해고 통보를 받았습니다. 다음달 몇일까지만 일하고 나오지 말라네요. 제가 내일부터 당장 안 나가면 한달치 급여는 못받는 건가요? 실업급여는…

로시컴 노무정보2024.06.28
노무근로계약

업무 불이익 직장내괴롭힘으로 신고 가능한가요?

최근 팀장과의 마찰이 잦아져 트러블이 있던 상황 중 금일도 언쟁이 이어져 저에게 팀장이 기존의 업무를 배제하고 다른 근무를 하루종일 배정하여 퇴사까지 근무하라고 전달받았습니다. 해당 업무는 팀에 배정된 담당 업무이긴…

로시컴 노무정보2024.06.21
노무근로계약

가게 문 연 지 얼마 안 됐는데 근로계약서도 못 쓰고 4대보험도 못 넣었어요

5월 27일에 오픈했는데 정신이 없어서 아직까지 근로계약서도 못 썼고, 직원 급여 받을 통장도 안 물어봤고, 4대보험도 하나도 안 들어놓은 상태예요. 어떻게 정리해야 할까요?

로시컴 노무사 답변2024.06.18
노무급여

다음달까지 재직해야 준다고 한 인센티브, 미리 퇴사하면 안 줘도 되는 거 아닌가요

저희는 직원 사기 진작 차원에서 인센티브를 드리고 있는데요, 근로계약서에 '한 달 뒤 지급'이고 그 지급일까지 재직해야 인센티브를 받을 수 있다고 써놨습니다. 예를 들면 3월 실적 인센티브를 4월 급여에 얹어서 주는…

로시컴 노무사 답변2024.06.17
노무비정규직

상용직으로 4년째 근무 중인데 연차를 모두 소진해야만 하나요?

저희 어머니께서 4년간 요양보호사 상용직으로 근무를 하고 계십니다. 다름이 아니라 연차 개수가 15개 정도 생기신다고 하시더라구요. 15개를 모두 소진 하시는 분들도 있으시겠지만 사용 하지 아니할땐 연차 보상비 라는…

로시컴 노무정보2024.06.15
노무근로계약

면접채용후 일방적채용취소 문의드립니다

6월10일에 이력서제출후 당일에 전화가와서 6월11일 오전 1시 면접 진행하였고 6월11일 오후 6시경 합격통보를 받아 6월17일 출근 안내를 받았고 합격자는 13일이나 14일에 편한시간에 내방하여 대표자와 연봉협상…

로시컴 노무사 답변2024.06.15
노무근로계약

근로계약서 내용을 불리하게 변경할 때 근로자 한 명의 동의만 받아도 되나요?

근로계약서 내용을 사용자가 근로자에게 불리하게 변경할 시 근로자 과반수 이상의 동의를 받아 취업규칙 변경신고를 해야 한다고 알고 있습니다. 그런데 만약 다른 근로자들의 근로계약서는 변경이 없이 근로자 한명의 계약서만…

로시컴 노무정보2024.06.13
노무부당해고

3개월도 안되서 갑작스럽게 해고 통지해도 되나요?

입사한지 한달 조금 지나 갑작스럽게 해고통지를 받았습니다. 일하는 곳은 병원건물이고 시설관리직 근무였습니다. 월급을 주는 쪽은 병원이며, 저는 파견회사의 근무 모집 공고를 보고 지원하여 병원으로 배치받아 일을 하였습…

로시컴 노무정보2024.06.11
노무부당해고

1년 못 채우고 해고 당하면 퇴직금 받을 수 있는 방법이 없나요?

근로계약서를 작성은 당연히 작성해서 못받으면 실업급여라도 받겠지만 노동청에 신고한 후 받을 수 있도록 조치를 해줄 수 있는 그런 법이 있나요? 있다면 자세하게 설명좀 부탁드리겠습니다.

로시컴 노무정보2024.06.02
노무부당해고

적자를 이유로 갑자기 내일까지만 나오라는 통보를 받았습니다, 해고예고수당과 부당해고 구제신청이 가능할까요?

근로계약서를 작성하고 약 3개월이 채 안 되어 근무하던 중, 회사가 갑자기 적자를 이유로 사람을 새로 뽑았다며 다음날까지만 나오라고 통보했습니다. 시급이나 근무시간을 줄여서라도 맞출 의향이 있다고 제안했지만 받아들여…

로시컴 노무사 답변2024.05.30
노무부당해고

부당해고를 당한 회사의 사업주가 상시근로자가 3인이라고 주장하면 어떻게 해야 하나요?

저는 얼마 전 제대로 받지 못한 급여에 대한 항의를 하였다가 서면이 아닌 구두로 해고를 당한 사람입니다. 그래서 부당해고 구제신청(금전보상명령신청)을 신청한 상황인데요. 1.근무 당시 근로계약서를 작성하지 않고 아르…

로시컴 노무정보2024.05.29
노무근로계약

월차 연차 받는 방법 없나요?

저는 식당에서 일하는사람입니다. 먼져 근로계약서상 9시~9시 근무로 되어있는데요. 궁굼한점은 일주일1회휴무 돌아가면서 1시간30분휴무입니다. 월차 연차는 어떤법이어야 받을수있나요? 근무한지는2년넘었구요. 월차얘기를 …

로시컴 노무정보2024.05.28
노무근로계약

근로계약서도 안 쓰고 수습기간을 계속 미뤄도 되나요?

작은 중소기업 입사한지 3개월차 직원입니다. 면접당시 2개월 수습후 정직윈 채용 여부를 알려준다 했습니다. 하지만 2개월이 지나도 따로 말이 없어서 어제 사장님과 면담을 했더니 조금더 지켜보고 해준답니다. 그러면 언…

로시컴 노무정보2024.05.27
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