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계약서 작성할때 기본금이 적었는데 이후에 다시 준 계약서에는 명시된 금액이 더 컸어요. 원래 이런 경우도 있나요?
지금 직원을 한 명만 두고 있어서 5인 미만 사업장인데요, 이럴 때 연차를 어떤 식으로 적용해야 하는지 궁금합니다. 근로계약서 쓴 지 열흘도 안 지나서 연차를 쓰겠다고 하더니 3일을 쉬고 오더라고요. 이래도 문제없는…
노무사에게 근로계약서를 받아서 직원 근로계약서를 새로 작성할 예정인데 직원들의 계약 기간은 어떻게 적어야 하는지 모르겠습니다. 입사일을 적어야 하는 건가요 아니면 근로계약서를 작성한 날짜로 적어야 하는 건가요? 계약…
아르바이트 처음 채용해보는데요, 근로계약서 쓰고 나면 이걸 어디에 제출하거나 신고해야 하는 건가요? 그리고 알바비 세금 신고는 어떤 식으로 하는 건지도 궁금합니다.
6개월 정도 일한 직원이 요즘 매출 늘어서 일이 많아졌다고 힘들다며 문자로 그만두겠다고 통보했어요. 근데 그러면서 그동안 못 받은 주휴수당을 계산해서 달라고 하네요. 형편이 어려워서 못 챙겨준 게 미안하기도 한데, …
아르바이트 근로계약서 내용 중 구두로 사직 의사 표현 시 30일, 사직서 제출 시 2주의 사직 효력을 가진다는 내용이 있었습니다 오늘로부터 17일 전 구두 사직 의사를 표현하였지만 아직까지도 사직 처리가 되고 있지 …
직원 채용할 때 근로계약서 쓰면서 나중에 이 직원이 경쟁업체로 이직해버리는 상황을 미리 막아둘 수 있는 가장 좋은 방법이 뭔지 궁금합니다.
주말 하루 5시간만 쓸 알바생을 뽑으려고 하는데, 이렇게 짧게 일하는 경우에도 근로계약서를 반드시 작성해야 하는 건가요?
처음 계약할 때 근로계약서에 기간을 딱 정해놨었거든요. 근데 그 날짜가 지났는데도 저도 직원도 아무 말 안 하고 그냥 계속 출근하고 있어요. 이런 경우 계약이 자동으로 이어진 걸로 보는 건지, 만약 그렇다면 얼마나 …
5년전 450이상 벌수 있다는 약속을 이행하지 않고, 일부 월급개념으로 일정금액을 받았습니다.(6개월 후부터 250만) 근무는 공휴일 토요일까지 일하였고, 일요일만 쉬었습니다. 토요일은 다소 빨리 퇴근. 직원 채용이…
지금 혼자 운영하고 있는데 가족 한 명을 같이 일하게 하려고 합니다. 가족끼리 하는 거라도 근로계약서를 따로 작성해야 하는지 궁금해요.
이번에 남동생 와이프가 저희 가게에서 같이 일하기로 했어요. 같이 사는 사이가 아니고 따로 사는 친척인데, 다른 직원들처럼 근로계약서 쓰고 출퇴근 시간도 똑같이 맞춰서 근무할 예정이에요. 그런데 알아보니까 비동거 친…
정직원이라고 공고를 보고 입사를 했습니다 근데 의문인게 6개월 마다 근로계약서를 적성 한다더라구요 처음엔 6개월 마다 전직원이 다 작성 하는 줄 알았습니다 이렇게 번거로운데 하는건 사측에 이득이 있으니까 그런거겠지?…
근로계약서 쓸 때 사장 입장에서 손해 안 보려면 어떤 내용을 꼭 넣어야 하나요?
근로계약서에 따로 적어야 하는 게 있는지, 5인 미만이면 연차나 휴일수당은 어떻게 되는지, 주 60시간 일하면 초과근무수당은 어떻게 계산하는지, 밥값은 줘야 하는지, 그리고 일주일씩 쉬고 싶다고 하면 어떻게 처리하면…
아침에 3시간만 일하는 알바를 쓰고 있고 급여는 월급으로 나가는데요, 본인이 기록 남기기 싫다면서 근로계약서도 4대보험도 아무것도 안 하겠다고 하네요. 이대로 둬도 문제없는 건가요? 나중에 저한테 불리하게 돌아오는 …
곧 회사와 약속한 계약 기간이 끝이 나는데요 현재 상황으로 말하자면 사측에서는 계약만료로 나가라 실업급여 해주겠다 근데 고용보험 신고할때 상용직인지 계약직으로 신고했는지 잘 모르겠다 알아보겠다 답하고 추후 답이 없어…
2022년 12월에 가게를 인수해서 운영하고 있는데요, 인수하면서 원래 일하던 직원이 그대로 계속 근무했습니다. 이 직원은 2022년 7월 22일부터 일을 시작했고, 2023년 1월 1일에 저랑 새 근로계약서를 다시…
저희 매장이 계절 따라 영업시간이 달라지고 그에 맞춰서 직원·알바들 스케줄도 계속 바뀌는데요, 이럴 때마다 근로계약서를 매번 새로 써야 하는 건가요? 그리고 급여나 근무시간 협의한 내용을 서면 대신 녹음으로 남겨도 …
알바천국에 돈 내고 공고 올려서 직원을 뽑았는데, 하루 일하고 다음날 아침에 와서 힘들어서 못하겠다고 그만두겠다더라고요. 아직 근로계약서 서명 같은 것도 안 한 상태인데, 하루 일한 것에 대해 급여는 최저시급 기준으…