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‘근로계약서’ 검색 결과 1,493건
노무기업자문

탄력근로제 3개월 도입 시 무급휴일과 무급 휴무일의 차이 궁금합니다.

현재 당사는 3개월 탄력근로제를 도입 준비중에 있습니다 (2020년 1월 1일부 시행) 당사 내 자문 노무사가 있긴 하나 고용노동부와 얘기가 달라서..추가질의 드립니다. 탄력근로제를 도입할 경우 현재 저희 취업규칙상…

로시컴 노무사 답변2019.11.21
노무근로계약

근로계약서 문의드려요

안녕하세요 떡집을 하고 있는 개인사업자입니다 근로자 3명에 대한 근로계약서를 작성하려고 합니다 근데 저희가 지금 근무시작시간은 일정한데 끝나는 시간이 매일 달라지는데 이와같은경우는 근로시간을 어떻게 작성하는지 알고 …

로시컴 노무사 답변2019.11.20
노무근로계약

계약직 근로계약 관련 문의 드립니다.

1. 규정 상 정년으로 인한 퇴사 대상자(정규직)가 계약직으로써 계속근무를 희망하여, 정년 도달 시 4대보험 상실신고 후 다시 계약직으로 취득신고를 하여 연속적인 근무 보장이 가능한지. 2. 위 1번이 가능한 경우,…

로시컴 노무사 답변2019.11.18
노무근로계약

연장근로수당 지급 건 등 문의

안녕하세요. 지난번에 문의를 한번 드린적이 있었는데, 문의사항이 있어서 상담드립니다. 하루8시간씩 주5일(월~금, 평일만) 근무하는 정규직 직원을 고정으로 1시간씩 추가근무를 시키려면(단지, 추가근무 시간이 동절기와…

로시컴 노무사 답변2019.11.17
노무근로계약

연장근로수당 추가 문의

안녕하세요. 근로계약서에 근로시작일은 적고 만료일까지를 적지않은 상태이고 (1주일 월~금까지 5일근무, 하루 8시간 근무) 정직원을 채용하고 있습니다. (5인미만 사업장) 1. 연장근무를 1-2시간 추가로 시키려면 …

로시컴 노무사 답변2019.11.13
노무근로계약

연장근무수당 문의

안녕하세요. 근로계약서에 근로시작일은 적고 만료일까지를 적지않은 상태이고 (1주일 월~금까지 5일근무, 하루 8시간 근무) 정직원을 채용하고 있습니다. (5인미만 사업장) 1. 연장근무를 1-2시간 추가로 시키려면 …

로시컴 노무사 답변2019.11.13
노무근로계약

퇴직금 및 상여금 지급 문의 드립니다

안녕하세요 퇴직금 및 상여금 지급 문의 드립니다. 입사 3년차 사회초년생입니다. 최저임금에 상여금을 받고 있어 연봉에 상여금이 많은 부분을 차지합니다. 올해 12월~내년 11월 근로계약서를 새로 작성하기에 앞서, 퇴…

로시컴 노무사 답변2019.11.13
노무근로계약

근로계약서 유효 여부

우선 채용공고 및 면접 시 정규직으로 명시를 하고 진행을 하고 있습니다. 그런데 근로계약서에 근로계약기간이 명시되어 있습니다. 이 부분에 대해서 수정을 하지 않고 직원과 근로계약을 체결하였는데, 해당 조항을 근거로 …

로시컴 노무사 답변2019.11.12
노무근로계약

근로계약서에 휴일 및 휴가 란에 이렇게 작성해도 문제가없나요??

6) 휴일 및 휴가 * 휴일 - 주휴일 및 근로자의날 (근로자의 날에 근무를 한경우에는 근로기준법 제57조항에 따라 "갑"과 "을"의 동의하에 보상휴가제를 부여함에 동의함. (인) * 휴가 - 연차휴가는 근로기준법에…

로시컴 노무사 답변2019.11.12
노무근로계약

근로계약서에 급여구성항목을 자세하게 넣고싶습니다

숙박업에 종사하고있는 관리자 입니다. 근로계약서 작성에 어려움을 겪고있어, 도움을 요청하고자 글을 올립니다 급여구성항목에 네가지를 넣어서 작성 부탁드립니다 1.주휴수당 2.연장수당 3.연차수당 4.야간수당 1) 야간…

로시컴 노무사 답변2019.11.11
노무급여

퇴직급여

본점과 지점은 사업자가 다르고 법인과 대표가 동일 합니다. 궁금한 사항은 1. 본점에서 퇴사하고 지점으로 이직시 퇴직 급여를 지급하는 것이 맞는지요? 2. 혹시 본점에서 퇴사 했다고 하더라도 동일 법인 사업체이니 지…

로시컴 노무사 답변2019.11.10
노무근로계약

퇴사후 퇴직금 관련으로 문의 합니다.

당사 직원이었던 조ㅇㅇ씨가 퇴직금을 달라고 고용노동부 강남지청에 진정서 제출함에 따라, 이에 아래와 같이 질의합니다. 1. 연봉 및 급여지급 현황(당사 소명자료 제출) ㅇ 근무기간 : 2018.4.1~ 2019.9.…

로시컴 노무사 답변2019.11.08
노무급여

아르바이트생 급여

안녕하세요 고용주 입니다. 아르바이트생 급여관련하여 근로계약서 작성시 참고하고자 문의 드립니다. 1, 주말 및 평일 아르바이트생 시급으로 줄시 매장측에서 제외하고 주어야하는 세금및 보험은 무었인가?? 2, 세금이있다…

로시컴 노무사 답변2019.11.07
노무근로계약

근로계약서 미작성 노동부신고

궁금한점은 구두로 한달뒤에 근로계약서 작성하자고 하였는데 4일 근무 후 작성하기전날에 취업하였다고 못 나오겠다고 해서 알았다고 하고 계약종료, 그 이후 임금을 요구하기에 나와서 근로계약서 작성하면 주겠다고 말함, 알…

로시컴 노무사 답변2019.11.07
노무급여

5인미만 사업장 연차수당 계산

5인미만 사업장인데 2017년에 근로계약서에 연차 미사용시 현금으로 지급이라고 명시되어있습니다. 2017년 8월 8일 입사, 2019년 11월 5일 퇴사이고, 2017년 8월~ 현재(11월 5일 기준)까지 총 10개…

로시컴 노무사 답변2019.11.04
노무급여

근로계약서 상의 급여 법에 위반되는지 알고싶습니다.

안녕하세요. 근로시간 : 08:00 ~ 18:00 점심시간 : 11:30 ~ 13:00 주 5일 근무입니다. 수습기간 세전 급여 200만원/ 정규직 전환 후 230만원 근로기준법에 위반되지 않는걸까요?

로시컴 노무사 답변2019.11.01
노무근로계약

출퇴근 시간 변경에 따른 문의

안녕하세요. 5인 이상 사업장입니다. 현재 당사 근로계약서상에는 출퇴근시간이 명시가 되어있으며, 일 소정근로시간을 8시간에서 7시간으로 단축함에 따라, 이에 대한 조치로 출퇴근시간을 변경할 계획이 있습니다. 위의 사…

로시컴 노무사 답변2019.10.30
노무급여

급여에 퇴직금 포함 지급가능한가요?

주5일 근무 40시간 근무자 근로계약서 작성시 연봉에 퇴직금 포함하여 작성가능 한가요? 퇴직금을 임금에 포함하여도 되는지 궁금합니다. 연봉: 21,780,000 지급방법: 월 분할납부 예) 기본급: 1,200,000…

로시컴 노무사 답변2019.10.29
노무근로계약

문의드립니다~!

1) 근로계약서와 시용계약서의 차이점을 상세히 알고 싶습니다. 계약서의 성격 말고도 법적으로 다툼이 있을시 같은 근로계약서로 적용되는지, 시용계약서는 근로계약서와 성격이 달라 법적으로도 다르게 적용되는부분이 있는지 …

로시컴 노무사 답변2019.10.24
노무근로계약

문의드립니다.

1. 저희는 처음부터 근로계약서를 작성하지않고 시용계약서로 3개월 작성하고 만료 시기에 근로계약서를 작성합니다. 시용계약서에 시용기간중 근로자 사정으로 중도퇴사시 최저임금의 90% 지급한다라는 내용과 시용(수습)기간…

로시컴 노무사 답변2019.10.22
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