5인미만 카페인데 월~목요일까지 1일 6시간씩 근무하는 알바가 아파서 못나온다고 월요일 점심시간에 문자가 왔습니다. 그래서 월요일 결근 했습니다. 이럴 경우도 주휴수당을 지급해야하는지요?
신제철 노무사
여명 노무사 사무소
결근한 직원의 주휴수당 발생 여부에 대한 문의를 주셨습니다.
(1) 주휴수당은 주 소정근로시간이 15시간 이상인 근로자이라는 요건 외에도 소정근로일에 개근하여야 발생하는 수당입니다.
(2) 결국 소정근로일인 월요일에 결근한 것이니 그 주의 주휴수당은 지급하지 않아도 무방할 것입니다.
김동희 노무사
노동법률사무소 더숲
결근한 주에 대해서는 주휴수당이 발생하지 않습니다.
아파서 결근했든, 사업주한테 승인받았던, 결근이라면 1주 소정근로일에 개근하지 않은 것이 되므로, 주휴수당 지급의무는 없습니다.