안녕하세요. 5인 미만 카페 운영 중입니다. 주 5일, 하루 7시간 근무하는 알바생이 있는데, 근무 스케줄이 달마다 조금씩 바뀌어요. 이럴 때마다 근로계약서를 새로 작성해야 하는 건가요?
신제철 노무사
여명 노무사 사무소
1) 일단 근로계약서에는 근로하기로 정한 요일과 시간을 기재하시도록 하고,
2) 양자 동의하에 근로시간이나 요일이 변경될 수 있음을 계약서에 기재하신 후 정해진 시간이나 요일이 변경될 때 미리 근로자가 객관적으로 명확히 확인할 수 있도록 스케쥴표 등을 제공하도록 한다면 근로계약서를 매번 작성하여야 할 필요는 없을 것입니다.
