공무원이 1년 이상 재직하고 퇴직하면 퇴직수당을 받을 수 있습니다. 1년 2개월 근무하고 사직한다면 이 요건을 갖추므로 퇴직수당 지급 대상입니다. 반면 퇴직연금은 10년 이상 재직하고 퇴직한 경우에 지급되므로 지금 그만두면 받을 수 없습니다. 공무원연금법 제3조 제1항 제1호는 이 법의 공무원으로 국가공무원법, 지방공무원법, 그 밖의 법률에 따른 공무원을 정하고(군인과 선거에 의하여 취임하는 공무원 제외), 같은 항 제3호는 퇴직을 면직, 사직, 그 밖에 사망 외의 사유로 인한 모든 해직으로 정합니다. 다만 같은 호 단서는 공무원의 신분이 소멸된 날 또는 그 다음 날에 다시 신분을 취득하고 이 법에 따른 퇴직급여 및 퇴직수당을 받지 아니한 경우를 예외로 둡니다. 제28조는 이 법의 급여로 퇴직급여, 퇴직유족급여, 비공무상 장해급여와 함께 퇴직수당을 정합니다. 제62조 제1항은 공무원이 1년 이상 재직하고 퇴직하거나 사망한 경우 퇴직수당을 지급한다고 정하고, 같은 조 제2항은 퇴직수당을 재직기간에 기준소득월액과 대통령령으로 정하는 비율을 곱해 산출한다고 정합니다. 제43조 제1항은 퇴직연금을 10년 이상 재직하고 퇴직한 공무원에게 지급하도록 정합니다. 질문하신 분은 지방공무원법에 따른 공무원이므로 이 법의 적용을 받고, 사직도 퇴직에 해당합니다. 재직기간이 1년 2개월로 1년 이상이므로 제62조 제1항의 요건을 갖춥니다. 금액은 재직기간, 기준소득월액, 대통령령이 정하는 비율을 곱해 정해지므로 재직기간이 짧으면 금액도 그만큼 작습니다. 기준소득월액은 제3조 제1항 제4호에 따라 일정 기간 재직하고 얻은 소득에서 비과세소득을 제외한 금액의 연지급합계액을 12개월로 평균한 금액입니다. 퇴직연금은 10년 이상 재직 요건을 갖추지 못해 받을 수 없고, 제43조 제2항의 조기퇴직연금도 10년 이상 재직하고 퇴직한 공무원을 대상으로 하므로 해당하지 않습니다. 제28조는 퇴직급여의 종류로 퇴직일시금도 정하고 있으므로, 해당하는 급여가 더 있는지는 공무원연금공단에 함께 확인해 보세요. 제29조 제1항에 따라 급여는 받을 권리가 있는 사람의 신청에 따라 인사혁신처장의 결정으로 공무원연금공단이 지급하고, 같은 조 제2항은 급여 결정에 관한 인사혁신처장의 권한을 공단에 위탁할 수 있다고 정합니다. 제88조 제1항은 급여를 받을 권리를 급여의 사유가 발생한 날부터 5년간 행사하지 않으면 시효로 소멸한다고 정합니다. 사직일이 정해지면 신청 방법을 미리 확인하고, 사직 후 늦지 않게 신청하세요. 사직 바로 다음 날 다른 공무원 직에 임용될 예정이라면 제3조 제1항 제3호 단서에 해당하는지에 따라 퇴직으로 보는지가 달라질 수 있으므로 미리 확인해 두세요. 구체적인 사안은 노무사와 상담하시기 바랍니다. ※ 2026년 10월 현행 법령을 기준으로 정리한 일반 정보입니다. 개별 사안은 전문가와 상담하세요.