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출근시간 9시, 1초만 늦어도 지각으로 징계할 수 있을까?

Q

저희 회사 시업시각은 9시로 명시돼 있습니다. 9시에서 1초라도 늦으면 지각인가요, 아니면 9시 1분부터 지각인가요?

A
Expert Profile
백승재 노무사
백승인사노무컨설팅
정해진 출근시간보다 조금이라도 늦으면 지각이죠.(1초라도) 지각을 하면 그 시간만큼만 임금을 공제할 수 있습니다. 만약에 징계를 위한 질문이시라면, 잦은 지각에 대해서 징계를 할 수도 있겠으나, 이렇게 1초, 1분 정도 늦은 것으로 가지고 징계를 한다면 정당성이 부인될 것으로 생각됩니다. 참고하세요.

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