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‘근로계약서’ 검색 결과 1,393건
노무부당해고

갑자기 해고당한 경우 부당해고구제신청 해야하나요?

근로계약서에 적혀있는건 근로기간은 언제부터 언제까지가 명시되지 않았어요. 본사와 하청업체 다같이 일하는곳이라 상시 5인이상 근무지고 주5일 근무 하루8시간 근무 연장수당 있고 입사부터 현재까지 3개월이상 근무중입니다…

로시컴 노무정보2026.08.08
노무급여

근로계약서 일당과 실수령액이 다를 경우

안녕하세요 제가 3개월 정도 건설일을 했었는데요 하루 인력이 아닌 팀에 들어가서 일을 하게 되었는데 팀에 소속되면서 팀에서 근로 계약서를 쓰지도 않았고 처음으로 가는 현장에서만 근로 계약서를 작성했는데 작성 할때 나…

로시컴 노무정보2026.08.07
노무기업자문

하루 근무 후에 신고를 해도 저희는 벌금을 내야하나요요?

식당을운영중입니다 3-6개월 근무하기로 해서 저번주 금요일날 첫출근을 한후 다음주부터 일할수 있겠냐 하니 할수있다고 대답한후 다음주월요일 출근시에 근로계약서 작성을 서로 합의본후 퇴근을 시켜주었으나 퇴근후 삼십분 후…

로시컴 노무정보2026.08.07
노무급여

알바 수습기간 최저임금 10% 감액, 퇴사 후 노동청 신고당했어요

카페 아르바이트가 처음인 직원을 채용하면서 수습기간 3개월을 두고, 최저임금에서 10%를 감액해서 첫 3개월 급여를 지급하는 내용으로 근로계약서를 작성했습니다. 3개월 후 이 알바생이 퇴사하면서 감액했던 10%를 다…

로시컴 노무사 답변2026.08.07
노무근로계약

알바생 급여가 매달 다르면 4대보험도 매달 다시 신고해야 하나요?

근로계약서를 작성한 알바생이 대체근무를 하면서 매달 급여액이 달라지고 있습니다. 이 경우 4대보험(국민연금, 건강보험, 고용보험, 산재보험)을 월급이 바뀔 때마다 다시 신고해야 하는 건가요? 예를 들어 평소에는 45…

로시컴 노무사 답변2026.08.07
노무근로계약

회사 요구에 동의하지 않으면 그만두라고 하는데

근로계약서를 작성할때 근로시간 변경 가능 동의여부를 체크하게 했고 적혀있는 근로시간이 있는데 근로시간을 새벽으로 변경하게 헀습니다 동의하지 않으면 그만두라고 하는데 근로기준법상 회사의 요구에 따라야하는 건가요?

로시컴 노무정보2026.08.07
노무기업자문

개인사업자 계약직 직원 등록하는 방법

올해 일반과세자로 전환된 1인 개인사업자입니다. 급하게 직원이 필요하여 2개월정도 계약직 직원모실예정인데 4대보험 공단에 등록하라고 하더라고요. 1. 꼭 세무대리인이 필요한가요? 제가 직접할수있나요? 2. 근로계약서…

로시컴 노무정보2026.08.07
노무노사관계

입사 4일 만에 병간호로 무급휴직을 요청하는 직원, 어떻게 처리해야 하나요?

근로계약서를 작성하고 4일 근무한 직원이 부모님 병간호를 이유로 무급휴직을 요청하는 경우, 어떻게 처리해야 하는지 문의하신 것으로 보입니다.

로시컴 노무사 답변2026.08.07
노무노사관계

4일 근무하고 무단결근한 알바, 급여는 얼마까지 지급해야 하나요?

근로계약서를 작성한 아르바이트 직원이 4일 근무 후 출근하지 않는 경우, 얼마를 지급해야 하는지 문의하신 것으로 보입니다.

로시컴 노무사 답변2026.08.07
노무급여

퇴직금에 식비가 포함된다면 식비에 대한 세금도 내야하나요?

근로계약서상 식대가 월 20만원으로 급여에 포함되어 있습니다. 그러데 식비는 비급여 항목으로 현금 지급하여 식사한 만큼 내고 모자란 금액은 회사에서 지급하고 있습니다. 이경우 퇴직금 계산을 할때 식비는 급여명세서에 …

로시컴 노무정보2026.08.06
노무근로계약

퇴사 2주 전에 그만두겠다고 말하면 문제가 되나요?

일이 너무 힘들어서 정확히 2주전에 그만둔다고 말했었습니다. 사장님은 다음근무자 올때까지 절 잡아두려고 바로 이 다음날에 근로계약서를 쓰게했고요. 그런데 관두기로 한날까지는 아직 4일이 남았지만 너무 힘이들어서 오늘…

로시컴 노무정보2026.08.06
노무근로계약

근로계약서 미작성인 채로 계속 출근해도 되나요?

5일전 첫 출근하면서 지금까지 주5일제 (평일) 사무직 근무를하고 있습니다. 근무시간: 9:00 ~ 18:00 수습기간 3개월 있고요. 정규직입니다. 아직까지 근로계약서 작성 안했습니다. 수습기간에 4대보험 넣어주겠…

로시컴 노무정보2026.08.06
노무근로계약

매년 연봉계약서 대신 호봉표로 자동인상 명시, 이렇게 해도 될까?

최초 표준근로계약서를 작성하고 이후 매년 연봉계약서를 작성해왔는데, 앞으로는 매년 연봉계약서를 작성하지 않고 최초 표준근로계약서 작성 시 사내 호봉제를 반영해 자동으로 연봉이 인상된다고 명시하는 방식으로 바꿔도 되는…

로시컴 노무사 답변2026.08.06
노무근로계약

입사공고에 나온 조건이 실제와 다른 경우 입사취소할 수 있나요?

공고에는 분명히 식비가 따로 지원으로 분명히 표기가 되어있었습니다. 면접시 협의한 연봉에 대해서 근로계약하려고 보니 연봉에 식비가 포함되어 계산이 되었습니다. 1년으로 보면 근 200가까이 넘게 차이가 나는데요. 게…

로시컴 노무정보2026.08.06
노무기업자문

시용기간 중 병가·재택 반복하는 신입, 3개월 채우기 전에 해고 결정해도 될까?

2022년 12월 5일 입사한 정규직 직원의 근로계약서에 「입사 이후 최초 3개월은 시용기간으로 하고, 그 기간 근무평가를 통해 본계약 여부를 결정한다」는 문구가 있습니다. 1) 입사 2주 만에 독감으로 재택근무·휴…

로시컴 노무사 답변2026.08.06
노무급여

15시간 이상 일하게 된 경우 주휴수당을 받을 수 있나요?

카페 알바를 하는 중입니다. 현재 수습기간입니다! 근로계약서상 1주일에 13시간을 일하는데 제가 입사하고 둘째 주에 원래 근무하는 시간보다 더 추가 근무를 하게 되어 15시간 이상 일하게 되었는데 이 경우 주휴수당을…

로시컴 노무정보2026.08.05
노무급여

휴가수당도 통상임금에 포함되나요?

퇴사를 앞두고 있는데, 퇴직금 계산하려고 하니 평균임금과 통상임금 두가지가 있더라구요. 그 중 통상임금 계산 시 수당 부분 관련해서 질문 드립니다. 1. 근로계약서 상 1년 만근 시, 일정 금액을 지급한다는 내용이 …

로시컴 노무정보2026.08.05
노무근로계약

주휴포함 시급 13,000원, 항목 안 나누고 근로계약서에 그대로 써도 될까?

시급 13,000원(주휴수당 포함), 하루 3시간 근무 조건입니다. 근로계약서에 기본시급과 주휴수당 항목을 따로 나누지 않고 「시급 13,000원(주휴수당 포함)」이라고만 기재해도 되는지 궁금합니다. 항목을 나누려니…

로시컴 노무사 답변2026.08.05
노무근로계약

10개월 계약직에 수습 3개월(급여 100%), 문제 되는 부분 있을까?

10개월 계약기간으로 근로계약서를 작성하면서 수습 3개월을 두려 합니다. 수습기간 중 급여는 100% 지급할 예정인데, 이렇게 수습기간을 두는 것 자체가 법 위반인지 궁금합니다.

로시컴 노무사 답변2026.08.05
노무주휴수당

알바가 계약된 주 20시간을 못 채우고 결근하면 주휴수당 줘야 하나요?

알바생 한 명을 채용했는데, 근로계약서상 하루 4시간씩 주 20시간(주 5일) 근무로 되어 있습니다. 그런데 면접 당시 이 알바생이 개인 사정으로 못 나오는 날이 있다고 미리 이야기했고, 저희도 괜찮다고 했습니다. …

로시컴 노무사 답변2026.08.04
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