생활 속 법률정보

내 상황과 비슷한 실제 상담, 답변까지 바로 찾아보세요

법률정보법률쇼츠상담사례
전체법률노무세무
‘수당’ 검색 결과 2,276건
노무급여

수습기간 중 퇴사하면 못받은 돈 받을 수 없나요?

알바를 2개월 했는데 그만 뒀습니다 수습기간이라 2개월 동안 90%씩 알바비를 받았는데 퇴사하고 못받은 돈을 받을수 있나요? 시급은 12000원(주유수당 포함)입니다

로시컴 노무정보2024.06.09
노무급여

알바 잘렸는데 주휴수당 적용되나요?

제가 알바에서 잘렸는데요, 저번주 수요일 부터 일해서 이번주 금요일까지 평일 5시간씩 근무했는데 이번주는 그렇다 치고 저번주 수목금 일 한 건 주휴수당이 지급이 되는 건가요? 결근이면 주휴수당 안되는 걸로 알고 있긴…

로시컴 노무정보2024.06.08
노무급여

2조 2교대 근무 수당 알고싶어요

최저시급입니다. 주간 8시 30분 부터 5시 30분까지 휴계시간 10시 부터 10시 10분 점심시간 12시 10분 부터 12시 40분 30분 점심 잔업 휴계시간 3시 부터 3시 10분 주간 잔업 6시부터 8시까지 주…

로시컴 노무사 답변2024.06.06
노무부당해고

동료와 친하다는 이유로 해고됐는데 부당해고이고 해고예고수당도 받을 수 있나요?

오늘 해고 된 사람입니다. 3개월 이상 근무하였고, 다른 직원과 너무 친하다는 이유와 ( 다른 직원과 친하긴 했지만, 그렇다고 주어진 일을 소홀히 하거나 일을 하지 않은것은 아니고 일을 열심히 한 점은 관리자님께서 …

로시컴 노무정보2024.06.05
노무급여

월~금 하루 3시간 계약인데 목요일부터 출근시작, 첫주 주휴수당 챙겨야 하나요

저희는 5인 이상 사업장이에요. 새로 뽑은 분이 월요일부터 금요일까지 매일 3시간씩 근무하기로 계약했는데, 실제로는 그 주 목요일부터 출근을 시작했거든요. 이런 경우에도 첫 주에 주휴수당을 챙겨줘야 하나요? 챙겨준다…

로시컴 노무사 답변2024.05.31
노무부당해고

적자를 이유로 갑자기 내일까지만 나오라는 통보를 받았습니다, 해고예고수당과 부당해고 구제신청이 가능할까요?

근로계약서를 작성하고 약 3개월이 채 안 되어 근무하던 중, 회사가 갑자기 적자를 이유로 사람을 새로 뽑았다며 다음날까지만 나오라고 통보했습니다. 시급이나 근무시간을 줄여서라도 맞출 의향이 있다고 제안했지만 받아들여…

로시컴 노무사 답변2024.05.30
노무급여

주말 알바 중간 브레이크타임 1시간, 무급으로 빼도 될까요

토요일 일요일에 나오는 알바생인데 하루 11시간을 일하거든요. 중간에 밥때는 따로 챙겨주고 있고요, 그거 말고 1시간은 아예 매장 불 끄고 문 닫아버리는 브레이크타임을 두고 있어요. 시급은 만원이고 주휴수당까지 얹어…

로시컴 노무사 답변2024.05.30
노무근로계약

근로계약서도 안 쓰고 수습기간을 계속 미뤄도 되나요?

작은 중소기업 입사한지 3개월차 직원입니다. 면접당시 2개월 수습후 정직윈 채용 여부를 알려준다 했습니다. 하지만 2개월이 지나도 따로 말이 없어서 어제 사장님과 면담을 했더니 조금더 지켜보고 해준답니다. 그러면 언…

로시컴 노무정보2024.05.27
노무급여

연봉제라도 초과 근무 수당은 받을 수 있나요?

임무 특성상 철아 작업이 많은편인데 근로계약서상 9시 출근 18시 퇴근입니다. 그런데 철야작업이 있을시에는 9시 출근해서 18시에 퇴근후 통상적으로 23시까지 휴식을 취하다가 23시부터 현장으로 이동하여 익일 4시까…

로시컴 노무정보2024.05.23
노무급여

5인미만 사업장, 월~금+격주토요일 8시~5시(휴게1시간) 근무 조건이면 격주 외 토요일 추가근무시 수당은 어떻게 계산하나요?

5인 미만 사업장에서 월요일부터 금요일까지, 그리고 격주로 토요일까지 오전 8시부터 오후 5시까지(휴게시간 1시간) 근무하는 조건입니다. 정해진 격주 토요일이 아닌 주에 추가로 토요일 근무를 하게 되면 수당을 어떻게…

로시컴 노무사 답변2024.05.23
노무임금체불

포괄임금제였다며 연장근로수당을 주지않겠다는데 받아낼 수 있을까요?

오전 8시 출근 오후 6시 퇴근, 1년을 근무했고 퇴사했습니다. 근로계약서는 작성하지않았고 사업주측에서는 출퇴근 시간에 대해선 인정했습니다. 포괄임금제였다며 연장근로수당을 주지않겠다는데 받아낼 수 있을까요?

로시컴 노무정보2024.05.22
노무급여

지각하거나 일찍 퇴근한 주에도 주휴수당을 챙겨줘야 하나요

저희는 5인 미만 사업장이고요, 일주일에 15시간 넘게 일하는 직원이 있는데 어떤 주에 30분 넘게 늦게 오거나 한 시간 일찍 들어간 적이 있어요. 이런 주에도 주휴수당을 정상적으로 지급해야 하는 건지 궁금합니다.

로시컴 노무사 답변2024.05.22
노무급여

1개월 전에 해고예고하면 해고예고수당 받지 못하나요?

1. 해고할 시 1달전에 고지를 해야하고 아니면 1달치 통상임급을 지급해야하는데 저같은 상황 30일에 해고통보를 받았으나 23일까지 작업하고 해고한다고 통보받으면 1일에서 23일까지의 일했던 금액에 추가로 26일~3…

로시컴 노무정보2024.05.21
노무급여

알바끼리 대타 뛰다 보니 어떤 주엔 15시간을 넘기는데 주휴수당 대상인가요

저희 알바생은 계약서상으로는 주 15시간이 안 되게 근무하기로 되어 있어요. 그런데 알바들이 여럿이다 보니 서로 사정 있을 때 대타를 해주는 문화가 있는데, 그러다 보면 어떤 주는 그 친구 근무시간이 15시간을 넘길…

로시컴 노무사 답변2024.05.20
노무부당해고

근로계약서에 시설주와의 계약 중도해지시 자동 계약종료라고 적혀있는데, 20일전 통보받고 3개월 넘게 일했다면 해고예고수당을 받을 수 있나요?

근로계약서에 사업주와 시설주의 계약이 종료 또는 중도해지되면 그 시점에 근로계약도 자동 종료된다는 조항이 있습니다. 이번에 시설주와의 계약이 중도 해지되어 폐점하게 됐는데, 20일 전 카톡으로 먼저 소식을 듣고 13…

로시컴 노무사 답변2024.05.19
노무임금체불

골프연습장에서 레슨 프로로 근무하며 각종 잡무까지 도맡았습니다, 퇴직금을 받을 수 있을까요?

약 1년 2개월간 골프연습장에서 레슨 프로로 근무했습니다. 기본급에 레슨 수당을 더한 형태로 급여를 받았고 주 51시간가량 근무했으며, 공휴일에도 골프장이 문을 열면 근무해야 했고 별도의 휴가 제도도 없었습니다. 레…

로시컴 노무사 답변2024.05.16
노무급여

초과근무했을 때 더 챙겨줘야 하는 수당 기준이 뭔가요

직원이 정해진 시간보다 더 일했을 때 추가로 얹어줘야 하는 수당 계산 기준이 어떻게 되는지 알고 싶습니다.

로시컴 노무사 답변2024.05.14
노무급여

주 14시간 알바가 바쁠 때 초과로 더 일하면 주휴수당이 생기나요

계약서에는 일주일에 14시간만 일하기로 되어 있는 알바생인데, 매장이 바쁜 날에는 정해진 시간보다 더 일을 시키게 됩니다. 이렇게 초과로 근무한 게 있으면 그 주에 주휴수당까지 챙겨줘야 하는 건가요?

로시컴 노무사 답변2024.05.14
노무급여

주말 이틀만 일하는 설거지 알바, 하루 더 나오면 주휴수당 줘야 하나요

토요일 일요일에만 하루 7시간씩, 시급 11,000원으로 설거지 봐주시는 분이 있는데요, 평일 중 사정이 생겨서 원래 안 나오던 날 하루 더 나와달라고 부탁드리는 경우가 있어요. 이럴 때 주휴수당까지 챙겨드려야 하는…

로시컴 노무사 답변2024.05.13
노무보험/연금

실수로 실업급여 받아도 부정수급 처벌되나요?

올해 실업급여 수급중 A회사에 2월26일 조기취업하여 실업급여쪽에 신고하였습니다 이후 29일까지 출근을하고 3/1,3/2,3/3 빨간날이라 회사출근을하지않아 3/4일 날짜로 퇴사의사를 밝혔고 이후 실업급여를 재신청 …

로시컴 노무정보2024.05.10
15455565758114
비슷한 고민이 있으신가요? 전문가에게 바로 물어보세요.무료 온라인상담 신청