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제가 몇 달간 다니던 회사에서 근무중에 회사법인차량인 보험도다되있는스타렉스를 긁엇습니다. 계속 그회사에 근무중일때는 보험처리하자고 햇엇는데 조금지나서 그만두겟다고 하니까 사장님이 그럼 너가 긁은 스타렉스를 책임지고가…
고용센터에 가서 실업급여 신청하고 아무런 문제없이 실업급여 대상자로 통과되어 처음 1주치 실업급여를 받았습니다. 그런데 갑자기 센터에서 전화가와서 일수가 부족하다고 실업급여 받은 돈을 다시 돌려달라네요. 그래서 처음…
퇴사를 고려하고 있습니다. 근무년수는 4년차 입니다. ****년 **월 ** 일 입사를 했고 갑근세 신고는 ****년 **월 ** 일부터 이행을 했으며 현제까지 근무를 하고 있습니다. 근무 당시 회사는 법인회사였고 …
제가 실업급여를 받고있었는데요 8월 7일날 회사에 입사를했습니다 그런데 저는 고용보험신고하기전에만 취업신고를하면 되는줄알고서 12일날 실업급여를 받았습니다 그러고 나서 이제서야 취업신고를할려고 전화를했더니 입사한날짜…
현재 50명 규모의 미국계 회사에 정규직으로 2005년 4월부터 근무중이며 현재 임신 5개월입니다. 1. 산전후 휴가후 육아휴직을 하려고 하는데 전례가 없고 회사 분위기상 육아휴직이 어려울 거 같은데 제가 알기로는 …
저는 5월부터 이듬해 1월중순까지 사장과 이사포함 총 5명으로 구성된 통신회사를 다녔던 직 장인 이었습니다. 통신직의 작은 소규모 회사의 관례상 저를 스카웃을 해갔던 사장이 제가 입사하자마자 부당하 게 일을 시키기 …
2년 파견계약직 근무후 정규직 전환이 아닌 프리랜서로 연장하여 근무하면 좋겠다는 제안을 받았습니다. 프리랜서는 개인사업자로 구분되어 4대보험도 없고 계약종료시 실업급여도 수급 못하는걸로 알고 있는데요. 제가 알고 있…
7개월 급여가 밀린 채 10/23일 퇴사했습니다. 전 이미 상실신고와 실업급여 수급신청을 한 상태구요. 근데 11/1일자로 회사가 최종부도를 맞았다고 하네요. 회사를 잘 아는 누군가에게 매각을 할거 같다는데 그게 정…
사장의 부탁으로 4대보험 미가입 상태로 10개월 일하였는데 해고 당해서 실업급여 타려고 알아보던 차에 고용보험 가입을 사업주가 아닌 근로자도 할수 있다고 하여 고용센터 가서 고용보험 가입 하려고 하니 바로 가입되는게…
실업급여를 타러 갔다가 분명 약속했지만 갑자기 바뀐 태도에 화가 나 먼저 인터넷 민원(국민 신문고)을 통한 질의응답코너에 올린 사연입니다. 그 때는 제가 실업급여에 관한 억울함만 있고 다분히 회사가 잘못하고 있다 생…
저는 학원에 강사로 채용되어 일을 하고 있는데 작년 8월쯤 취직하여 작년에는 일이 잘 되어 서 월급 꼬박 꼬박 받았는데 올해 갑자기 사람 수가 적고 안 좋은 일이 있어서 급여를 늦게 받으면서 이 때까지 겨우겨 우 받…
시중은행 근무하다 올해 */* 퇴사하였습니다. 사유는 육아입니다. 막내가 초등 1학년인데 돌봐줄 사람이 없어 회사에 육아휴직을 문의했지만 미취학아동에 대해서만 가능하다고하여 부득이 사직서를 내게 되었습니다. 실업급여…
지난 12월부터 올 4월까지 월급이 밀려서 전직원이 퇴사하여 노동청에 신고 하였습니다. 노동청에서 정해준 날짜에도 월급은 나오지 않고해서 법원에 송치시킨 후에 저희가 별도로 구속 신청을 하긴 했는데 사장에게서 연락이…
저는 수년간 10개월내지 11개월짜리 계약직을 하여왔던바 손에익지않은일은 2주정도하고 직장을 그만둔일에 노동부에 신고를 할수가 없었으며 생활이 어려워 부정수급 3회를 하여 추징금이 원금 3배를 합산하여 4백 오십이 …
제가 근무지에서 10개월 가량 일을 했었구요. 당시 일을 하면서 등재이사를 권유 하시고 그에 따른 배당을 나눠 가지자는 말에 회사 운영에 참가도 해볼겸 경험 삼아 응한다라고 했습니다. 해서 제 앞으로 된 법인사업자가…
지금 커다란 위기에 있는 한 학생입니다. 우선 제 입장에서 제가 겪고 상황에 대해서 말씀드릴께요. 저는 2002년 부터 병역특례로 어느 공장에서 3년 동안 생산직으로 근무를 했습니다. 3년을 채우고 퇴사한 날짜는 2…
법인회사 지분이 40%이고 월급받던 대표이사도 회사 폐업후 실업급여 해당자 인지 알고 싶습니다.
지금 10개월 정도 일한 직원이 있는데, 업무 능력이 너무 안 늘어서 해고를 고민 중입니다. 저희는 5인 미만 사업장인데요, 1) 그래도 30일 전에 미리 통보해야 하는 게 의무인지, 2) 이 직원이 실업급여 받으면…
곧 개업 예정이라 알바 공고를 올렸는데, 지원자가 실업급여를 받고 싶다면서 꼭 계약직 상용직으로 넣어달라고 하네요. 4대보험 가입은 어떻게 처리해야 하는 건지 하나도 몰라서 여쭤봅니다.
한 10개월 일했습니다. 주담임에서 내려오고 보조교사로 일한 시간포함해서요. 근데 제가 보조교사로 일하는게 힘들거 같아서 10월까지 한다고 퇴직서쓰긴했어요. 근데 저도 주담임에서 내려가고 힘든경험 많이했는데 어려울까…