직원의 퇴직과 관련된 문의를 주셨습니다...답변드립니다... (1) 5인 미만 사업장이라면 (3개월 이상 계속근로한 직원은 30일 이상 기한을 두고 해고예고) 해고 문제에서는 자유롭다고 볼 수 있습니다(부당해고 구제신청 대상이 되지 않음). (2) 5인 이상 사업장인 경우에는 절차는 물론 (객관적으로 더 이상 근로관계를 유지하기 어려울만큼) 정당한 사유가 있는 경우에 한해 해고가 가능하니 유의하셔야 할 것입니다.