4대보험은 선택이 아니라 의무입니다. 당장의 부담 때문에 가입을 미루면 사업주와 근로자 모두 더 큰 위험을 떠안게 됩니다.

누가 가입해야 하나

일정 시간 이상 일하는 근로자는 원칙적으로 국민연금·건강보험·고용보험·산재보험에 가입해야 합니다. 아르바이트·단시간 근로자도 요건을 채우면 대상이 됩니다.

안 들면 생기는 불이익

미가입이 적발되면 보험료가 소급 징수되고 과태료가 부과될 수 있습니다. 근로자는 실업급여·산재보상 등 보호를 받지 못해 사고나 실직 시 큰 손해를 봅니다.

• 의무가입 대상·시점 확인
• 미가입 시 소급징수·과태료
• 산재·실업급여 보호 상실 위험

이미 안 들었다면

지금이라도 가입하고, 산재 등 사고가 발생하면 미가입이라도 보상받을 수 있는 길이 있으니 포기하지 마세요.

근로형태와 가입 요건에 따라 다르므로, 자료를 정리해 노무사와 확인해 보시기를 권합니다.