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상담사례 537건
노무기업자문

근로자 수 계산법 문의드립니다.

제가 근무중인 회사는 상시 근무자 3명, 3일 근무자1명, 2일 근무자 한명인데 여기에 주5일근무자를 한명 더 채용 하게된다면 5인이상 사업장이 되는게 맞는건가요?

로시컴 노무정보2026.10.01
노무기업자문

한식집인데 E-7, D-2 비자 외국인 채용해도 되나요

한식 음식점을 운영하고 있는데요, E-7 비자를 가진 분을 채용할 수 있는지, 가능하다면 절차는 어떻게 되는지 궁금합니다. 그리고 D-2 비자를 가진 분을 고용하려면 또 어떤 절차를 거쳐야 하나요?

로시컴 노무사 답변2026.09.27
노무기업자문

제 커피 마신 알바가 성적 수치심 느꼈다는데 이해가 안 가요

알바생이 제가 마시려던 커피를 마음대로 가져다 마셨더라고요. 처음엔 몰랐다고 하더니 갑자기 그걸로 성적 수치심을 느꼈다고 하네요. 이런 경우 제가 어떻게 대응해야 하나요? 보상까지 해줘야 하는 건가요? 솔직히 아무리…

로시컴 노무사 답변2026.09.26
노무기업자문

알바생이 몰래 재료를 계속 빼돌린 걸 CCTV로 잡았어요, 손해는 어떻게 받아내나요

저희 가게에 외국인 유학생 알바를 뽑아서 오픈 전부터 따로 교육까지 시켰어요. 교육 기간에만 급여로 150만원 정도 나갔고, 오래 같이 일할 줄 알았는데 이 친구가 매일같이 몰래 식자재랑 물건들을 훔쳐간 걸 CCTV…

로시컴 노무사 답변2026.09.24
노무기업자문

고용보험 없는 회사도 있나요?

제가 무인기계 발급기에서 고용보험 자격득실확인서 뽑으려는데 주민번호 지문 했는데 정보가 없다고 뜨는데 고용보험 없는 회사도 있나요? 건강보험 국민연금은 다 있더라구요.

로시컴 노무사 답변2026.09.23
노무기업자문

다녔던 직장의 근무일수를 합산하여 실업급여 신청되나요?

여러 회사에서 4대보험 가입한 정규직으로 3~4곳을 다녔습니다 기간으로 치면 총 1년 반정도 될 듯 합니다 이후 가장 최근에 다닌 직장에서 수습기간 3개월을 다닌 후 권고사직을 당했는데 이전에 다녔던 직장의 근무일수…

로시컴 노무사 답변2026.09.21
노무기업자문

단기계약 권고사직 처리로 실업급여 받을 수 있나요?

10개월 계약기간 다 채우고 끝난 상태인데 회사한테 권고사직 처리로 해달라고 부탁해서 실업급여를 받을 수 있을까요? 보통 회사쪽에서 안받아주나요?

로시컴 노무사 답변2026.09.21
노무기업자문

단기 알바생도 고용보험 들어줘야 하나요

알바를 고용했습니다. 사대보험을 신청해 달라고합니다. 처리기간이 몇일걸릴까요? 네시간 알바생도 고용보험이랑 사대보험을 들어줘야 하나요?

로시컴 노무정보2026.09.20
노무기업자문

직장내 성희롱 사건 회사측 대응

일과 후 술자리에서 직원 A(실장, 가해자)가 직원 B(피해자)에게 신체 접촉을 했다고 피해자가 주장하고 있습니다. cctv등 증거 자료는 없는 상황이구요. 양측은 고소 및 고발을 진행한다고 합니다. 가해자는 현재 …

로시컴 노무사 답변2026.09.20
노무기업자문

4대보험을 회사가 전액 지원하면 나중에 퇴직금을 못 받을 수도 있나요?

그동안 4대보험 회사와 근로자가 반반 부담하는 곳만 다녔었는데 이번에는 4대보험 근로자부담금도 지원해준다고 해서요, 혹시 이런곳에서 나중에 퇴직금을 못받는다든지, 4대보험을 제가 냈을때랑 회사가 전액 지원해줄때랑 차…

로시컴 노무사 답변2026.09.20
노무기업자문

건강보험 직장피부양자가 취업을 하면 보험료 납부는 어떻게 되나요?

제가 현재 건강보험이 '직장피부양자'(아버지 회사 소속)으로 돼있는데, 이 상황에서 다른 회사에 입사할 때 겸직으로 처리되지 않는건가요?

로시컴 노무사 답변2026.09.20
노무기업자문

자진퇴사해도 실업급여 받을 수 있을까요?

한 직장에서 1년동안 근무를 하였고, 퇴사를 한 후 똑같은 직장에 새로 계약을 하여 1달 근무 후 자발적 퇴사를 하였습니다. 혹시 이런 경우도 실업급여를 받는 것이 가능할까요?

로시컴 노무사 답변2026.09.20
노무기업자문

퇴사한 직원이 실업급여 받으면 회사에 불이익이 있나요?

한달후 퇴사를 하겠다고 회사 대표님께 미리 말을 해 놓은 상태입니다. 혹시 실여급여를 받으려고 하는데 제가 실여급여를 받으면 회사에 불이익이 있나요?

로시컴 노무사 답변2026.09.20
노무기업자문

하루 근무 후에 신고를 해도 저희는 벌금을 내야하나요요?

식당을운영중입니다 3-6개월 근무하기로 해서 저번주 금요일날 첫출근을 한후 다음주부터 일할수 있겠냐 하니 할수있다고 대답한후 다음주월요일 출근시에 근로계약서 작성을 서로 합의본후 퇴근을 시켜주었으나 퇴근후 삼십분 후…

로시컴 노무사 답변2026.09.19
노무기업자문

근태가 좋지 않았는데 실업 급여가 나올까요?

제가 근태가 좋지 않았는데 실업 급여가 나올까요? 팀장권한으로 사직서를 저보고 내라고 강요해서 쓰게되는데 받을수있나요? 그리구 신청은 어떻게해야 될까요?? 근로복지공단을 가면 되나요?

로시컴 노무사 답변2026.09.19
노무기업자문

산재신청하면 요양급여는 어디서 주는건가요?

산재신청하면 요양급여는 어디서 주는건가요? 육아휴직은 회사에서 주는게 아니라 고용보험에서 100프로 주는건가요?

로시컴 노무사 답변2026.09.19
노무기업자문

실업급여 수급 기간 동안 퇴직금 받아도 문제 안되나요?

제가 이번달까지 일하고 퇴사를 하게 되었습니다. 이후 실업급여를 신청할 계획인데 사장님께서 퇴직금 대신 퇴사 후에 한달에 40만원씩 5개월 동안 입금을 해주겠다고 말씀을 하셨습니다. 실업급여 기간 동안 회사에서 40…

로시컴 노무사 답변2026.09.19
노무기업자문

근태불량한 직원을 고소할수있을까요?

직원을 해고하게 되었는데 직원이 해고예고수당 주휴수장 퇴직금을 달라고 하네요. 근데 이 직원이 근태가 불량하고 퍽하면 쉰다고 연락하고 안나오고 아프다고 조퇴하고 그랬는데 회사가 피해를 입었다고 신고하거나 고소할수 있…

로시컴 노무사 답변2026.09.19
노무기업자문

기타소득 지급하는 알바생도 보험 들어줘야 하나요?

3.3 때고 알바비를 지급한다는게 알바생 보험을 들어준다는 건가요? 3.3때고 지급하는데 보험이 안 들어져있는 경우도 있나요?

로시컴 노무사 답변2026.09.19
노무기업자문

부서이동으로 자진퇴사하면 실업급여 받을 수 있나요?

원래 직무는 웹개발인데 재정문제로 인한 구조조정으로 인해 웹팀이 사라지고 저는 구매자재관리 부서로 이동되었는데 이 경우에 자진퇴사하면 실업급여 받을 수 있을까요?

로시컴 노무사 답변2026.09.19
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