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직원 한 명이 지각을 자주 하고 시키는 일도 잘 안 듣는 게 반복돼서 고용주 입장에서 너무 지쳤습니다. 이제 해고를 하려고 하는데, 나중에 문제 안 생기려면 통보를 어떻게 하고 어떤 절차를 거쳐서 내보내야 하는지 알…
가게를 하고 있는데 태풍 온 날 아예 문을 닫고 쉬기로 했습니다. 그래서 그날은 직원들 전부 출근을 안 시켰고요. 이 하루도 근무일수에 포함해서 급여를 줘야 하나요? 원래는 한 달 채우고 그만두면 챙겨줄 생각이었는데…
제가 쉬는 날마다 뒤에서 저에 대한 얘기를 계속 하고 다니는 직원이 있어요. 근거도 없는 얘기를 다른 파출 직원한테 퍼뜨리고 다니는데요, 예를 들면 제가 남녀 구분 없이 쿠폰 서비스를 준 걸 두고 "사장이 여자를 좋…
직원 한 명을 새로 채용해서 4대보험에 넣으려고 하는데요. 이게 가입해야 하는 기한이 따로 정해져 있나요? 근로계약서 쓰는 그날 바로 신고해야 하는 건지, 아니면 며칠 정도 지나서 처리해도 문제없는 건지 궁금합니다.
이미 그만둔 직원이라 그때 제출받았던 근로계약서나 통장사본 같은 서류가 더 이상 필요 없을 것 같은데, 지금 바로 없애버려도 괜찮은가요? 혹시 나중에 그 직원이 무슨 민원이라도 넣으면 서류가 없어져서 곤란해질까 봐 …
매니저랑 알바생이 사이가 틀어져서 화해가 안 되는 상황인데, 매장 입장에서는 어떻게 대처해야 할까요? 차라리 두 사람 다 그만두게 하면 어떤 문제가 생길 수 있는지 궁금하고요. 저희는 5인 미만 사업장인데, 이렇게 …
카페를 운영하고 있는데요, 손님이 없는 시간에 알바생이 친구랑 매장 홀에서 계속 수다 떨며 노는 모습이 자주 보입니다. 이 시간에 그냥 청소라도 시켜도 문제가 안 될까요?
목, 금, 토요일에 나오고 일요일은 쉬는 알바생인데, 월요일에 갑자기 안 나오면서 그만두겠다고 통보했어요. 이런 경우에도 주휴수당은 챙겨줘야 하는 건가요?
요일을 따로 정해두지 않고 그냥 7일 단위로 끊어서 계산하면 15시간을 넘기는 경우인데요. 주휴수당 기준이 되는 '한 주'라는 게 일요일부터인지 월요일부터인지, 아니면 다른 요일부터 잡아야 하는 건지 헷갈립니다.
주방보조를 주 5일 조건으로 뽑았는데, 그 직원이 토요일에 다른 알바 자리가 생겼다면서 주 4일로 바꿔달라고 해서 그렇게 해줬어요. 저희가 너무 쉽게 승낙해준 부분도 있지만, 이제 이 직원을 내보내려고 하는데 실업급…
저희는 5인 미만 사업장이고요, 두 달 정도 일한 알바생이 있는데 아직도 레시피를 제대로 못 외워서 음료도 자꾸 잘못 만들고, 마감 정리도 안 하고 멍하니 있을 때가 많습니다. 여러 번 얘기했는데도 나아지질 않아서 …
프랜차이즈 카페를 운영하는 자영업자입니다. 지금은 시간대별로 파트타이머를 고정해서 쓰고 있는데(평일 미들, 평일 마감, 주말 마감 이런 식으로요), 다른 데서 알바했던 친구들 얘기 들어보니 그런 고정 시간대 없이 매…
명절 대목이라 일손이 부족할 것 같아서 알바를 새로 뽑았습니다. 뽑을 때부터 명절 기간에 쓰려고 채용하는 거고 평소라면 굳이 안 뽑아도 되는 자리라는 것도 미리 다 말씀드렸고요. 그런데 막상 추석이 되니까 연휴 중 …
원래 있던 매장을 인수했는데요, 전 사장님이 매장에 잘 안 나오면서 점장을 두고 운영했었고, 몇 달 뒤에 제가 인수하게 됐습니다. 저는 처음 장사를 해보는 거라 있던 직원들을 그대로 데리고 있는데, 제가 일을 배워가…
예전엔 담배 피우러 간다고 하면 그냥 놔뒀는데요, 요즘은 아무 때나 불쑥불쑥 나가서 피우고 오니까 도대체 어디까지 봐줘야 하는 건지 감이 안 잡히네요. 흡연하는 시간을 근무시간으로 쳐줘야 하는 건지, 얼마나 인정해줘…
안녕하세요. 남편이랑 같이 가게를 시작하려는 예비 사장입니다. 남편이 외국 국적이라서 직원으로 고용하고 싶은데, 이럴 때 어떤 절차를 밟아야 하는지 몰라서 문의드려요. 자영업 자체가 처음이라 하나부터 열까지 막막합니…
휴게시간 관련해서 궁금한 게 있어요. 8시간 넘게 일하면 1시간은 쉬게 해줘야 한다고 들었는데요, 주문이 뜸한 시간에 직원이 휴게실에서 폰 하거나 누워서 TV 보고 있으면 그것도 이미 휴게시간을 준 걸로 볼 수 있는…
아직 매출이 전혀 안 나는 개인사업자입니다. 가족을 직원으로 올려서 4대보험 가입시키는 게 가능한 건가요? 만약 된다면, 지금 저는 1인 사업자라 4대보험이 하나도 없는데 저도 같이 가입해야 하는 건지 궁금합니다.
근로기준법 기준으로는 하루 8시간이라고 알고 있는데, 직원이 더 일하고 싶다고 해서 일단 하루 9시간씩 주 5일 일하는 중이에요. 이럴 때 주휴수당은 9시간에 시급 곱해서 계산해야 하나요, 아니면 8시간치 임금이랑 …
미성년자인 제 자녀를 알바로 데려다 쓰려고 하는데, 이런 경우에도 근로계약서나 동의서 같은 서류를 갖춰서 비치해야 하나요? 필요한 서류가 뭔지 알고 싶습니다. 주말에만 좀 바쁜 작은 카페라서 일반 알바를 따로 쓰기엔…