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저는 3.3% 사업소득 떼는 파트타임으로 근무하다가 현재는 풀타임 근로자가 되었습니다. 그런데 파트타임(13:00~17:00) 근무시 30분 휴게시간을 받지 못했으며, 근로계약서에도 명시가 되어있지 않았습니다. 풀타…
A씨는 현재 만 52세로서 산림소득과에서 산림병해충 예찰단 2017년 4개월(2017.9.1.~2017.12.26.) 녹지과 도시숲자원관리단으로 2018년에 9개 (2018.3.5.~2018.12.1.) 2019년 …
근로계약서는 2년으로 작성이 되었고 2월 중순에 계약기간은 끝이 나는 상황입니다. 연말 평가 때 직원은 연장을 원한다고 의사를 구두로 표명한 상태이며 사업주는 근로자를 탐탁지 않아하나 내보낼 수 없기에 연장을 해주겠…
안녕하세요 2019.5~2020.10까지 정규직 근로를 마치고 자발적 퇴사후, 2020.11.24~12.30 기간제근로자로 공공기관 근무 중이며(계약형태:기간제, 근로시간 월~금 08:00~16:00) 20.12.3…
비정규직 인적지원관리에 대해 알려주세요.
계약직 근로자입니다. 1년 반 정도 근무했는데 이번에 곧 계약만료 기간이 다가옵니다.(1년 계약함) 느낌상 재계약 안하고 새로 직원을 뽑을 것 같네요. 궁금한 것은 계약직의 경우 회사가 일방적으로 계약을 종료하고 재…
제가 현재 일하는 곳은 친한 형이 다른 사람과 합작한 회사입니다. 이 회사를 들어가게 된 이유는 당연히 친한 형의 권유로 들어가게 됐습니다. 그런데 역시나 아는 사람 아래에서 일하는 것은 정말 아니라는 것을 또 한 …
안녕하세요. 생산직 사원 1년 계약직 사원을 하기와 같이 근로계약을 체결하고 수습평가는 따로 진행하지 못한 채 중도 계약해지가 가능한지 여부 문의드립니다. 1. 입사일 : 2020년 7월 13일 2. 수습기간(3개월…
20.01.02입사후 3월에 사업주가 2명으로 바뀌고 저를 포함 근무자수 9명입니다. 근로게약서는 10월말일경에 썼으며 코로나19라는 경기침체속에서도 무색할만큼 평균매출이며 1년을 두달 앞둔시점에 코로나로 인한 매출…
저는 12시부터 6시50분까지 일을하고 있습니다. 평일 주5일 근무이고요 공휴일은 다 쉬고 있어요. 제마음대로 일을 하는게 아니고 위에서 지시하는 대로 일을 하고있습니다. 유치원아이들 초등 아이들 등하원도우미로 있는…
저는 계약직으로 주말아르바이트를 해온 사람입니다. 제가 일했던곳은 유명한 편의점 본사직영이였으며 3개월씩 추가계약을하며 약 1년 6개월을 일해왔습니다.(이곳은 매 3개월씩 연장하며 계약해왔습니다) 그런데 갑자기 계약…
제가 4대 보험이 되는 단기알바로 1개월,3개월,4개월을 했는데 이 같은 경우도 실업급여 대상이 되나요?
안녕하세요, 하루에 3시간씩 주중 5일, 월 급여70만원으로 청소 아주머니를 고용하고자 합니다. 주말출근은 하지 않으며, 공휴일은 전부 쉴 예정입니다. 사업소득으로 처리하고 싶고, 4대보험은 고용보험과 산재보험만 가…
안녕하세요, 저희 사내 계약직 직원이 있는데 계약기간 만료 전에 정규직으로 전환하고자 합니다. 근로계약서를 다시 써야 할거 같은데 혹시 어떤 내용이 포함되어야 하나요? 계약 시점을 계약직 계약 시점으로 명시해놓으면 …
개발자를 계약직 또는 프리랜서로 고용하려고 하는데 둘의 차이가 있는지 궁금합니다, 특히 출퇴근을 정기적으로 하는 프리랜서로 고용 시 근로기준법의 적용을 받는지요,(연차 등등)
안녕하세요, 저희는 퇴직연금 도입을 검토중입니다. 정규직에게는 퇴직연금 제도를, 비정규직에게는 퇴직금 제도를 적용하려고 하는데 관련하여 아래와 같이 취업규칙을 변경하면 문제가 없을지, 검토해주시면 감사하겠습니다. 제…
안녕하세요. 일용근로자 해고예고 수당과 관련하여 질문이 있습니다. 계속근로시간이 3개월 미만인 경우에는 30일 전에 해고 예고하지 않아도 해고 예고 수당 지급의무가 없다고 알고 있습니다. 관련하여, 일용근로자의 6개…
개인사업자로 작년7월29일 ,1년계약으로 1인직원 근로계약서있고 4대연금 안한다해서 그냥지급하다, 올해4월에 작년입사때부터 4대보험 소급적용해달라해서 이유를 물으니 기간만료로 처리해 자기는 실업급여받고 , 저하고는 …
안녕하세요. 일용근로자 해고예고 수당과 관련하여 질문이 있습니다. 계속근로시간이 3개월 미만인 경우에는 30일 전에 해고 예고하지 않아도 해고 예고 수당 지급의무가 없다고 알고 있습니다. 관련하여, 일용근로자의 6개…
안녕하세요 :) 저희회사에서 직원 한분 더 모시려 하는데요 최종에는 한분만 정직원 채용 예정인데 혹시 처음에 두분 정도 뽑아서 1개월 인턴 생활 해본 후에 마음에 드는 분으로 한분만 정직원 등록이 가능한지, 이 경우…