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소개업체를 통해 외국인 근로자 한 명을 채용해서 쓰고 있어요. 이번에 이 직원이 고향에 다녀오고 싶다고 하는데, 소개해준 업체 쪽에서는 1년에 월차 12일이랑 생리휴가 3일 해서 총 15일 정도는 쉴 수 있는 게 맞…
저희 직원 중에 계약상 초단시간으로 잡아둔 친구가 있는데, 본인이 돈을 더 벌고 싶다고 해요. 일 자체가 워낙 힘들기도 하고, 주휴수당이나 퇴직금 부담 때문에 일부러 근무시간을 쪼개서 운영하고 있는 상황이거든요. 저…
5인 미만 카페를 운영하고 있습니다. 근로계약서에는 일요일이랑 설, 추석만 쉬는 날로 적어놨는데요. 성탄절 같은 다른 공휴일이나 대체휴무일에도 유급으로 처리해줘야 하는 건가요? 저희처럼 작은 사업장은 공휴일을 어떻게…
저희는 12월에 일한 급여를 다음 해 1월 10일에 지급하는 구조예요. 그런데 1월부터 최저시급이 올랐잖아요. 이럴 때 12월 근무분 급여는 실제로 일한 12월 기준 시급으로 계산해야 하나요, 아니면 돈을 실제로 주…
안녕하세요. 휴게시간 때문에 여쭤봐요. 저희 매장 마감이 밤 10시인데, 알바생이 저녁 6시에 출근해서 10시에 퇴근하는 정확히 4시간 근무예요. 이 경우 휴게시간을 어떻게 부여하는 게 맞을까요?
외국인직원을 고용하고 총 근무 개월수는 13개월이 조금 안되긴하지만 초반에 엄마가 교통사고가 났다는 이유로 그만둔다고 해서 10일 근로 단절이 있었습니다. 전 그 이후 부터 다시 근로 시작으로 생각했으나 이아이는 연…
5인 미만 카페 하고 있는데, 알바생이 한 달 정도 쉬고 그 다음 달부터 다시 출근하겠다고 하네요. 이럴 때 미리 사직서를 받아 놓는 게 맞는 건지 여쭤봅니다.
6개월이상 근무한 직원인데 출근을 안해서 전화해 보면 자고 있고 이런식으로 지각이 빈번한데 해고시 1달전에 미리 말해야 하는지요
2024년 11월 18일 오픈한 가게입니다 주방 찬모를 지인의 소개로 고용 하였습니다 그런대 주방 찬모로서의 자질 부족과 심지어 직원들과의 잦은 불화로 해고하게 되었습니다 근무는 12월 17일 까지 하였구요 그런데 …
12월중순쯤 내년 계획이 이러이러하니 그만둬야 할 것 같다 하더라구요 (예정대로라면 내년 2월쯤 퇴사) 그런데 갑자기 2주뒤에 그만둔다고 하는데, 갑자기 그만둔다는 직원은 어떻게 해야하나요? 근로기간은 1년 다 되어…
알바가 근로계약서에 명시되어있는데로 인수인계 한달 안해주고 갑자기 않나왔는데 급여는 그대로 지급되어야하며 계약위반에 대한 처벌도 없는건가요??
법무법인 **이라는 곳에 사무장으로 취업하였습다. 한달 4대보험을 낸후 책상비를 내달라하여 거절했더니 그만나와달라며 변호사 협회증을 돌려달라하고 급여는 주지않겠다며 부당해고 하였습니다. 노동위원회 구제신청을 하고자 …
안녕하세요 커피전문점을 운영하고있습니다 오후3시~ 오후9시 근무자이며 8시 20분까지 영업후 마감설겆이후 9시 퇴근입니다 하지만 2달여 가까이 8시에 가게문을 닫고 퇴근한 사실을 오늘 알게되었어요... 이 직원에게 …
현재 계약직으로 근무중이고 내년1월 2년차 입니다. 정규직으로 전환할지 계약만료가 될지 관련해서 다음주에 면담 예정인데 이미 회사에 정이 많이 떳고 근무태만으로 인해 정규직이 안될 확률이 높고 저도 정규직을 원하지 …
안녕하세요, 현재 프리랜서들과 계약을 맺고 프로젝트 업무를 진행 중인데, 판례들을 보니 프리랜서들 근무 형태에 따라 근로자성으로 인정되어 위반이 생기는 경우가 많아 주의하고자 여쭙습니다. 현재 프리랜서들의 근무 형태…
6월에 입사한 직원의 시간타임 변경으로 임금이 올랐을때 근로계약서를 재작성해야하나요? 한다면 새로작성한 근로계약서의 날짜는 처음 입사한 날짜로 기재하나요? 아님 재작성 날짜로 기재하나요? 기간정함이 있는 경우의 근로…
안녕하세요, 중소기업에서 인사노무를 담당하고 있습니다. 이번 주에 법정 공휴일이 있어서 하루 유급으로 쉬었는데요. 업무량이 많다보니 나머지 4일동안 연장근로를 몰아서 해야할 상황입니다. 1. 이 경우, 주중에 하루를…
몸아파서 출근못하겠다고 전화통나메시지로보내고 병원에관절주사 맞아야한다고 말하거나 전화 메세지만 해놓고 몇일씩 출근을 안하면 결근인가요 아님 어찌되는건가요
11월 10일~12월7일(토요일)까지 근무했어요. 그러면 8일(일요일) 주휴수당까지 챙겨 줘야하나요?
1. 근로자가 주휴수당을 안받고 일을 한다는걸 인지한 상황에서 근무를 계속 했는데 나중에라도 주휴수당 지급받을수 있을까요? 2. 근로계약서도 작성하지 않았는데 그만두기 전에 못받은 주휴수당 지급을 요청해서 받을수있을…