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근무한지 3주 됐고 근로계약서는 작성했습니다. 퇴사하겠다 말했는데 다른 분 구하기 전까지는 있어야 된다고 했지만 제가 그래도 오늘까지만 하고싶다하고 얘기가 그렇게 흐지부지 끝났구요. 같은 팀원분들이 인수인계도 제대로…
현재 다니던 회사가 폐업을 하게 되어 도산대지급금을 신청하려고 합니다. 1. 개인이 아닌 약 10명 정도의 직원들과 함께 도산대지급금을 신청하려고 하는데 직원의 대표자로 선정된 사람이 다같이 묶어서 개인이 아닌 단체…
제가 일하고 있는 곳은 5인이상 10인 미만이라 취업규칙이 따로 없습니다 제가 최근에 2개월 정직을 받았는데 징계위원회 개최되기 3일 전에 서면 통지 없이 구두로 징계위원회 개최하니까 참석해라 라는 이야기를 듣고 참…
임금체불 관련 노동청에 진정서를 낸 상태고 다음주면 체불확인서 발급이 된다고 합니다. 사업주 현재 회생절차중, 제가 진정서를 낸 부분은 퇴직금과 해고예고수당인데 퇴직금도 간이대지급금 한도가 있어 전부 다 못 받는 상…
제가 이번달까지 일하고 퇴사를 하게 되었습니다. 이후 실업급여를 신청할 계획인데 사장님께서 퇴직금 대신 퇴사 후에 한달에 40만원씩 5개월 동안 입금을 해주겠다고 말씀을 하셨습니다. 실업급여 기간 동안 회사에서 40…
외국인 근로자를 두 명 고용하고 있는데 4대보험은 아직 가입을 안 해둔 상태예요. 만약 사장인 저만 산재보험에 가입해두면, 직원들이 일하다 다쳐도 산재로 처리가 되는 건가요?
현재는 계약직이고 첫날에 4대보험 계약직 3개월 서류 작성하고 3개월 후엔 정규직으로 되는 알바를 하는중인데 일주일째 일하는중인데 너무 적성에 안맞아서 계약 끝나기전 중간에 퇴사하고 싶은데 중간에 퇴사하면 돈을 못받…
회사에 계약직 1년(정규직 전환형, 자체계약직)으로 들어갔다가 정규직 전환 후 6개월 더 근무하여, 총 1년 6개월 근무 후 퇴사하였습니다. 회사에서 저의 의사와 관계없이 정규직 전환과 동시에 퇴직금 지급+4대보험 …
8시부터 5시까지 근무인대 점심시간이 11시30분터 1시까지입니다. 이 점심시간이 휴게시간 포함입니다. 오후근무는 1시부터 5시까지입니다. 2년가까이 이렇게 해왔는데 이게 맞는건지요?
근무요일: 주1회 목요일 근무시간: 8:30~18:30 (10시간) 시급:10000원 식대는 매일 8000원씩 나옵니다 (식대도 해고예고 수당 계산에 포함되어야 하는 건지도 궁금합니다!) 이렇게 될 시 해고 예고수당…
10월1일날 임시공휴일 인데 회사측에서 출근 하라고 하면 회사는 근로자한테 돈을 더 줘야 하나요?
재요양 신청시 최근 다녔던 회사 월급을 기준으로 휴업급여 측정이되나요 아니면 첫 산재때 측정된 월급으로 휴업급여 측정되나요?
저는 밤 9시부터 다음날 아침 9시까지 야간으로 근무하고 있고, 원래 주 5일 조건인데 인력이 부족해서 실제로는 주 6일씩 나가고 있어요. 월급은 300만원이라고 하는데 하루 12만원씩 계산해서 총 348만원을 받았…
시급 만원으로 하루는 6시간, 하루는 5시간 이렇게 일주일 근무시키려고 하는데 급여랑 주휴수당을 어떻게 계산해야 하나요? 그리고 휴게시간은 몇 분 줘야 하는지, 수습기간을 따로 둬야 하는 건지, 수습 기간 동안엔 시…
안녕하세요, 현재 병원에서 근무하고 있습니다. (1년차) 월~금 9:00 ~ 18:00 주 5일 근무 토요일 09:00 ~ 13:00 격주 근무로 진행이 되고 있습니다. 이렇게 되면 토요일 격주로 근무하는 요일에는 …
아직 근로계약서를 쓰지 않은 상태로 딱 이틀 일한 직원이 있는데, 갑자기 2주 정도 입원을 해야 해서 당분간 출근이 불가능하다고 합니다. 이 직원, 그냥 정리해도 문제없을까요?
두 가지가 궁금합니다. 첫째, 월요일부터 금요일까지 저녁 6시부터 마감인 밤 10시까지 4시간씩 근무하는데, 원래는 휴게시간 30분을 줘야 하는데 마감 업무 때문에 실제로는 못 쉬고 계속 일하는 경우, 이 30분도 …
안녕하세요! 작년 23.10.23부터 8월까지 근무를 했고, 근로계약서도 작성 했습니다. 첫 근무할 때부터 3.3% 뗐고요. 그러나 근로계약서 만기일 전에 해고 통보를 받았고 대면 통보라 사장님께 다시 카톡을 한 번…
회사 부도시, 도산 대지급금 최대 3150만원 받을 수 있나요?(임금+ 퇴직금 포함) 회사 미부도시, 간이 대지급금 한도 천만원이니, 회사가 부도나야 저한테 유리한거죠?
근로장려금 신청 조건이 그냥 소득금액 낮고 일하는 사람은 다 되는건가요? 막 4대보험 가입자 이런건 상관없는건가요?