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곧 입사한지 1년인데 제가 작년 5월 29일에 일용직 근무를 시작하였고 10월 중순쯤 계약직으로 전환했습니다. 작년 6월만 4대보험을 떼지 않았습니다. 이럴경우 1년 연차나 퇴직금 기준일이 5월 29일이 맞을까요?
일주일에 15시간이 안 되게 일하는 아르바이트생이 있는데요, 어린이날이나 대체공휴일처럼 쉬는 날에 나와서 일을 하면 원래 시급 말고 휴일근무수당을 따로 얹어줘야 하는 건가요?
손님을 직접 응대하는 게 저희 알바생들 주 업무 중 하나인데요, 한 명이 자꾸 용모가 단정치 못한 상태로 나옵니다. 트레이닝복 차림으로 오기도 하고, 씻고 온 건지 의심스러울 때도 있고요. 문제는 이 친구가 다른 알…
채용할 때 경력이 있다고 해서 뽑은 알바생이 있는데요, 막상 일을 시켜보니까 진짜 경력이 있는 건지 의심스러울 정도예요. 차라리 아예 처음 해보는 사람이 더 잘할 것 같다는 생각이 들 정도고요. 저만 그렇게 느끼는 …
카페 하나 운영하는 자영업자인데 직원 수는 5명이 안 됩니다. 직원이 코로나에 걸려서 출근을 못 하게 됐고, 그 기간엔 제가 혼자 다 감당해야 하는 상황이에요. 병 때문에 못 나온 거긴 하지만 저도 그 기간을 유급으…
직원이랑 쉬는 시간 30분을 두고 유급이냐 무급이냐로 다투고 있어요. 근로계약서에는 따로 안 적혀 있는데, 그 시간에 밥을 먹거나 아예 집에 일찍 가서 쉬다 오기도 했거든요. 이런 경우에도 그 시간을 유급으로 인정해…
매장 운영하다가 방수가 잘못돼서 하루 보수공사를 하느라 어쩔 수 없이 가게 문을 닫았어요. 그날 근무하기로 돼 있던 직원도 자연히 쉬게 됐고요. 공사한 업체 쪽에서는 피해 보상해준다는 얘기만 하고 계속 미루고 있는 …
퇴직금 관련해서 검찰에 송치가 되었는대 합의시 처벌불원서를 피해사 당사자 본인이 검찰에 제출하면 사건이 종료가 되는지 알고싶습니다 처벌불원서에 합의내용에 비밀유지 관련 조항을 넣어도 되는지 어길시 민형사상 이나 금전…
안녕하세요. 이번에 행사건으로 알바를 채용하려고 합니다. 6/7~7/21 근무시간(월~목 : 10시~17시 / 금 : 10시~13시) 시급 10,000원 , 휴게시간 : 월~목 (12시~13시), 식대지원 10,00…
회사 사정이 어려워졌고, 그 상황에 재직자와 퇴사에 대한 이야기를 나누고, 재직자가 자진퇴사의 의사를 밝혔습니다.(녹음본도 가지고 있습니다.) 자진퇴사일자를 말일자로 이야기 나누었고, 그에 대해 그럼 진행하겠다고 하…
가게 문 열 때부터 함께한 직원인데, 처음부터 일을 좀 서툴게 하던 친구였어요. 근태까지 너무 안 좋아져서 이제 정말 그만두게 하려고 하는데, 혹시 이 사람이 앙심을 품고 이것저것 신고하거나 민원을 넣으면 어떡하나 …
요즘 손님이 너무 없어서 알바생을 그만두게 해야 하나 고민 중인데, 해고는 최후의 수단으로 남겨두고 싶어서 다른 방법을 생각해봤어요. 시급으로 주자니 손님이 없어서 그냥 폰만 보고 있는 시간에도 돈을 줘야 하는 게 …
주휴수당이라는 게 가게에 알바가 몇 명이든 상관없이 무조건 챙겨줘야 하는 건가요, 아니면 5인 이상 되는 사업장만 주는 건가요?
주말 알바를 구하면서 한 명이 이틀 나오는 것과 두 명이 하루씩 나누는 것 사이에서 고민하다가, 결국 두 명이 하루씩 나오는 쪽으로 뽑았어요. 그런데 일을 시켜보니 그중 한 친구가 일을 참 잘해서, 이 친구는 이틀 …
저 혼자에 일당으로 쓰는 직원 한 명, 이렇게 둘이서 운영하는 식당입니다. 처음 면접 볼 때 계약 끝나는 날짜 정하지 않고, 4대보험도 안 들고 3.3% 떼는 걸로 서로 합의하고 일당으로 일해왔어요. 그렇게 일한 지…
알바생이 근무 시작 시간에 정확히 맞춰서만 오려고 해요. 딱 맞추기라도 하면 다행인데 1~2분씩 늦는 일도 자주 있어서 그건 당연히 지각이라고 생각하고요. 그런데 궁금한 게, 예를 들어 근무시간이 13시부터라고 하면…
그냥 얼굴만 아는 정도인 다른 가게 사장님이 한 분 계신데요, 우연히 그 집 사정을 좀 알게 됐습니다. 본인 자식을 데려다 일을 시키면서 처음에 약속한 급여를 제대로 안 주고 있다고 하더라고요. 시간당 얼마 받는지 …
알바생 채용할 때 반드시 있어야 할 서류가 뭔지 알고 싶어요. 근로계약서랑 보건증 말고도 등본이나 통장 사본 같은 게 생각나는데, 이런 것도 필수로 받아야 하는 건지, 또 그 외에 더 챙겨야 할 서류가 있는지 궁금합…
일주일에 두 번, 하루 두 시간씩 나오는 알바생을 두려고 합니다. 보건증이랑 등본, 근로계약서 말고 추가로 받아둬야 할 서류가 더 있을까요? 그리고 이 정도 시간이면 4대보험도 가입해야 하는지, 직원 등록은 또 어디…
사원이 4월말경 5월말쯤 나갈 예정이고 회사가 바쁘면 6월 말경에 나가겠다고 퇴사를 희망한다고 알려왔습니다. 이에따라 5월초 사람인을 통해 대체인원을 채용하여 신입사원도 출근을 하고 있는 상황인데 회사가 바쁘지 않은…