안녕하세요 월요일부터 토요일까지 근무하는 알바생이고 월목은 4시간 금토는 8.5시간 근무합니다 휴게시간 제하고 난 근무시간입니다 토요일은 1.5로 시급을 주고있는데 주휴수당을 어떻게 계산을 해서 정산을 해야할지 너무 궁금합니다
신제철 노무사
여명 노무사 사무소
주휴수당의 책정에 관한 질의를 주셨습니다...답변드립니다...
(1) 토요일은 휴일근로처럼 보고 1.5배로 가산하여 지급하는 것으로 보입니다..그러하다면 월~금요일만 주 소정근로일로 보고 주휴수당을 지급하여도 될 것 같습니다(휴일근로는 소정근로가 아님).
(2) 즉, 4시간*4일+8시간만 소정근로시간으로 본다면 주24시간 근로이므로 주휴시간은 4.8시간분만 인정하여도 무방할 것입니다.
(3) 참고로 토/일 근로라고 하여 무조건 1.5배로 가산하는 것은 아니므로 월~토 중 1일 8시간 초과 또는 주40시간 초과 근로에 대해서만 연장근로수당으로 1.5배 지급하면 되고 일요일을 주휴일로 보는 것이 일반적인 형태입니다.