로시컴

하루 무단결근한 직원 월급 줘야하나요?

Q

하루일급비용 깎아서 줘야하는지요.

A
Expert Profile
신제철 노무사
여명 노무사 사무소
무단결근한 직원의 임금 관련 문의를 주셨습니다...답변드립니다... (1) 당연히 무단결근한 경우에는 그 날의 임금은 물론 (주휴수당이 발생하는 직원이라면) 그 주의 주휴수당까지 2일치 임금을 공제하여도 무방합니다. (2) 만약 5인 이상 사업장이고 1년 미만 근속중인 직원이라면 개근 요건을 불비하게 되어 차기월에 발생할 예정이었던 연차휴가도 부여하지 않아도 되니 참고하시기 바랍니다.

이 사례처럼 해결하고 싶다면?

내 상황을 남겨주시면 로시컴이 해결 방안을 보내드립니다

✅ 무료 · 24시간 내 전문가 답변

💳 로시콜 할인상담
선결제만 해두고 —
편한 시간에 여유롭게 상담하세요 ☎️

상담권 선택

최대 58% 절감
5분
24,000원10,000원
최대 58% 절감
10분
48,000원20,000원
최대 62% 절감
30분
144,000원55,000원
최대 65% 절감
60분
288,000원100,000원
최대 68% 절감
120분
576,000원180,000원

상담 분야

💳 [전문가] 상담 결제

상담권 선택

MEMBERSHIP

휴대폰 인증만 하면 자동 가입 · 상담 이력이 마이페이지에 저장됩니다

결제 수단

이용약관 전문보기 개인정보처리방침 보기