로시컴

육아휴식시 연차 및 퇴직급은 어떻게 되나요?

Q

5인이하 사업장입니다. 육아휴직시 연차 및 퇴직금은 어떻게 되나요? 연차는 직원 복지차원에서 매월 1개씩 주고 있습니다. 육아휴직기간에도 퇴급금과 연차수당을 주어야 하나요??

A
Expert Profile
신제철 노무사
여명 노무사 사무소
육아휴직기간 중 연차휴가 및 퇴직금에 관한 문의를 주셨습니다...답변드립니다... (1) 5인 미만 사업장이므로 연차휴가제도를 운영할 의무는 없습니다. 계약상 연차휴가를 부여하고는 있지만 법적으로 부여하는 것은 아니라서 특별 약정한 것이 없다면 이를 수당으로 지급하여야 할 의무는 없다고 보여집니다. (2) 퇴직금은 육아휴직기간도 근속기간에 포함되므로 추후 퇴직시 퇴직금 계산시 그 기간도 근속일수에 포함하여 계산하여야 합니다(5인 미만 사업장이라도 마찬가지임).

이 사례처럼 해결하고 싶다면?

내 상황을 남겨주시면 로시컴이 해결 방안을 보내드립니다

✅ 무료 · 24시간 내 전문가 답변

💳 로시콜 할인상담
선결제만 해두고 —
편한 시간에 여유롭게 상담하세요 ☎️

상담권 선택

최대 58% 절감
5분
24,000원10,000원
최대 58% 절감
10분
48,000원20,000원
최대 62% 절감
30분
144,000원55,000원
최대 65% 절감
60분
288,000원100,000원
최대 68% 절감
120분
576,000원180,000원

상담 분야

💳 [전문가] 상담 결제

상담권 선택

MEMBERSHIP

휴대폰 인증만 하면 자동 가입 · 상담 이력이 마이페이지에 저장됩니다

결제 수단

이용약관 전문보기 개인정보처리방침 보기