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상담사례 27,990건
노무급여

실업급여는 육아휴직 전 평균임금이 기준인가요?

작년 22년 7월 10일 복직 후 육아기 단축근무 2시간 사용 후 지난달 7월 10일 단축 근무 종료되었습니다. 현재 한 달하고 조금 넘었는데, 회사 사정으로 이번 달 8월 31일자로 권고사직하게 되었습니다. 사유가…

로시컴 노무정보2023.08.16
법률형사

채무 안갚고 있는데 사기죄 성립이 될까요?

아는 지인이 인테리어 사업을하는데 급히 필요하다며 1천만원을 빌린 이후 현재까지 8개월간 이자및원금일절 주지않는 상태며 돈을 빌리기 이전에 자기 재력과시(술을사주고 집이멀다면 숙소도잡아줌) 이후 통장잔액이 달에 얼마…

로시컴 법률정보2023.08.16
노무급여

통상일급 문의드립니다.

기본급이 49560 x 30일 맞나요? 시간외수당은 통상일급 / 8시간 해서 9635x1.5인가요? 특근은 기본급은 통상일급에 x 0.5 해서 38540 맞나요? 제가 너무 손해아닌가요?

로시컴 노무정보2023.08.16
법률민사

임차인도 재개발로 인한 보상 받을 수 있나요?

재개발을 한다고 한다면 무조건 퇴거를 해야 하나요? 퇴거를 하게 된다면 전세 보증금에 이사비나 중개수수료 같은 것도 함께 받을 수 있을지 궁금합니다.

2023.08.16
노무근로계약

외국인 직원 뽑고 싶은데 어떻게 해야 합법적으로 채용하나요

매장에 외국인 분을 채용하고 싶은데, 주변 보면 서류 없이 불법으로 일하시는 분들이 워낙 많다 보니 저도 모르게 걸리는 게 있을까 봐 걱정이 됩니다. 문제없이 정식으로 고용하려면 어떤 절차를 거쳐야 하나요?

로시컴 노무사 답변2023.08.16
노무급여

주말·평일 알바 세 명, 퇴직금 줘야 하는 사람이 있나요

저희 가게에서 일하는 알바 세 분에 대해 퇴직금 지급 대상이 되는지 검토를 좀 부탁드리고 싶습니다. 먼저 A는 2022년 7월 31일부터 나왔고, 그때는 고등학교 2학년(지금은 고3)이었던 미성년자예요. 주말인 토·…

로시컴 노무사 답변2023.08.16
노무급여

보험 안 들어준 알바생이라도 1년 넘으면 퇴직금 줘야 하나요

저희 알바생이 1년 넘게 일했는데, 사실 4대보험에는 가입시켜 드리지 않은 상태거든요. 이런 경우에도 퇴직금은 지급해야 하는 건가요?

로시컴 노무사 답변2023.08.16
노무근로계약

2주짜리 초단기 알바도 계약서 꼭 써야 하나요

이번에 딱 14일만 짧게 일할 알바를 채용하려고 하는데요, 이렇게 짧은 기간이어도 근로계약서를 작성해야 하는 건가요? 혹시 안 쓰고 그냥 넘어가면 나중에 불이익 같은 게 있을까요?

로시컴 노무사 답변2023.08.16
노무부당해고

해고한 알바가 친구들 데리고 매장에 찾아와 소란 피워요

이제 막 한 달 된 치킨집인데요, 최근에 주 15시간 이내로 일하는 알바 두 명을 뽑았습니다. 둘이 원래 친한 친구 사이였는데 일할 때 자꾸 떠들고 손도 잘 안 놀려서, 나중에 들어온 친구는 일주일 만에 그만두게 했…

로시컴 노무사 답변2023.08.16
노무급여

알바로 1년 넘게 다닌 직원, 퇴직금 대상인가요

저희 매장에서 1년 넘게 일한 아르바이트생이 있는데, 이 친구도 퇴직금을 챙겨줘야 하는 대상인가요?

로시컴 노무사 답변2023.08.16
노무급여

정기휴무까지 무급처리 계산이 맞나요?

아파서 병가를 내고 8월2일부터8월14일까지 입원을 하고 퇴원을 했습니다. 한달월급은 310만원 받고있구요. 월요일 정기휴무까지 두번 무급처리를 해서 월급을 170만원받았는데 계산이 맞는건지요?

로시컴 노무정보2023.08.16
법률민사

명예훼손 불기소 종결후 손해배상청구

제가 1년9개월만에 명예훼손 증거불충분 협의없음으로 종결되었습니다. 그동안 얼마나 마음고생많이 했는지 입증도 할수없는 증언 누가했는지도 모를 진술들로 증거도없는데도 오랜시간 걸린끝에 드디어 해방되었지만 억울하고 분한…

로시컴 법률정보2023.08.15
노무급여

출산휴가 급여지급 문의드립니다.

이번에 처음으로 출산휴가 급여지급을 하게 되어 궁금한 게 있습니다. 출산휴가 8월14일부터 11월 11일까지 출산휴가를 신청할 예정입니다. 급여일은 매월 20일, 1일~말일 계산해서 지급합니다. 통상임금은 320만원…

로시컴 노무정보2023.08.14
법률민사

매장 뒷문 누수 반복, 세입자 대처 및 원상복구 의무는?

임차한 가게가 지어진 지 오래된 건물이라 그런지, 비가 많이 오는 날마다 매장 뒷문 쪽 틈으로 물이 타고 내려와 방울방울 떨어집니다. 폭우가 심한 날에는 무시할 수 없는 양이 됩니다. 그때마다 건물주에게 말씀드리면 …

로시컴 변호사 답변2023.08.14
노무급여

태풍 때문에 알바 일찍 보내고 배달도 취소했는데 급여는 어떻게 주나요

태풍이 온 날, 파트타임 알바 두 명은 위험할 것 같아서 1시간 일찍 퇴근시켰고 배달도 제가 임의로 다 취소했어요(배달대행 쪽에서는 그 시간대에도 배달이 가능했다고는 하더라고요). 그리고 원래 그날 스케줄에 없어서 …

로시컴 노무사 답변2023.08.14
노무급여

가게 리모델링 때문에 일주일 문 닫는데 직원 월급은 어떻게 하나요

장사한 지 10년 됐고 매장 크기는 80평 정도 됩니다. 코로나를 지나면서 배달은 늘고 매장 손님은 줄어서 공간을 좀 줄여볼까 해서 리모델링을 계획 중인데, 공사 기간이 일주일 정도 걸린다고 하네요. 정직원이 5명이…

로시컴 노무사 답변2023.08.14
노무급여

연락 끊고 사라진 알바생, 손해 본 만큼 빼고 월급 줘도 될까요

알바생이 갑자기 연락도 없이 나오지 않아서 가게 운영에 지장이 좀 있었거든요. 이런 식으로 피해를 준 셈이니까, 월급 줄 때 그 피해액만큼 빼고 나머지만 지급해도 문제없을까요?

로시컴 노무사 답변2023.08.14
노무부당해고

능력 부족한 직원 내보내면서 실업급여는 안 받게 할 수 없나요

1년 넘게 함께 일한 직원인데, 결근 한 번 없이 꾸준히 나오긴 했어요. 문제는 일하는 태도랑 실력이에요. 실수가 너무 잦고 여러 번 얘기해줬는데도 나아지질 않고, 갈수록 뻔뻔해지는 느낌이라 같이 일하는 다른 직원들…

로시컴 노무사 답변2023.08.14
노무근로계약

손님 없어서 한가한 날 알바를 일찍 보내도 괜찮을까요

요즘 매장이 너무 한가해서 알바생들끼리 그냥 잡담만 하고 딱히 할 일이 없어요. 손님도 안 오는 날에는 근로계약서에 적힌 시간을 다 채우지 않고 좀 일찍 집에 보내도 괜찮은 건가요?

로시컴 노무사 답변2023.08.14
법률민사

집주인이 사망했는데 전세금 반환 어떡하나요?

계약 종료를 몇 개월 앞두고 집주인이 사망했다는 소식을 전해 들었습니다. 계약이 끝나면 갱신하지 않고 이사할 계획이었는데 막막하기만 합니다. 더 큰 문제는 집주인의 아들이 상속을 포기한다는 겁니다. 이러다간 전세금을…

2023.08.14
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